ENTRA NEL FUTURO DELLA DIGITAL TRANSFORMATION E DELLA GOVERNANCE AZIENDALE
Siamo alla ricerca di un/una giovane talento da inserire nel nostro team governance, risk & compliance (GRC). Se hai una mente analitica, passione per l'innovazione e vuoi lavorare su soluzioni digitali all'avanguardia per grandi realtà internazionali, questa è l'opportunità per te.
COSA FARAI NEL TEAM GRC
Insieme a noi, parteciperai a progetti complessi di trasformazione digitale, occupandoti di:
Analisi tecnica: analizzare i requisiti per l'implementazione di soluzioni GRC.
Configurazione: personalizzare piattaforme leader di mercato (es. RSA Archer, IBM OpenPages).
Prototipazione: realizzare mockup e prototipi in ambienti di test e sviluppo.
Testing & validation: eseguire test funzionali per garantire l'eccellenza della soluzione.
Supporto & documentazione: collaborare alla stesura della documentazione tecnica e supportare gli utenti finali durante il rilascio.
Evoluzione continua: partecipare attivamente all'integrazione delle soluzioni con altri sistemi aziendali.
IL PROFILO CHE CERCHIAMO (REQUISITI)
Siamo aperti a profili dinamici con background diversi, uniti dalla passione per il digitale:
Laurea triennale o magistrale in: comunicazione e ICT & media, ingegneria informatica, informatica, ingegneria gestionale o discipline affini.
Tech-driven: forte interesse per l'information technology e le soluzioni enterprise.
Data mindset: conoscenza base di strutture dati, database relazionali (SQL) e logiche di configurazione software.
Soft skills: curiosità, spirito di iniziativa e naturale attitudine al lavoro di squadra.
Lingue: buona conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta).
COSTITUISCONO UN PLUS:
Esperienze pregresse (stage, tesi o progetti) su tematiche risk management, GRC o piattaforme enterprise.
Conoscenza di sistemi ERP, BI, workflow management o tecnologie web (HTML, XML, JavaScript).
COSA TI OFFRIAMO
Investiamo sul tuo potenziale per farti diventare un esperto del settore:
Percorso formativo strutturato: affiancamento on-the-job e mentoring continuo.
Crescita professionale: opportunità di sviluppo tecnico e certificazione sulle principali piattaforme GRC.
Ambiente dinamico: un team giovane, in forte crescita e orientato all'innovazione.
Progetti sfidanti: coinvolgimento diretto in contesti complessi e di respiro internazionale.
Sei pronto/a a dare il via alla tua carriera? Inviaci subito la tua candidatura
NB: la modalità ibrida impone che i candidati siano domiciliati in un'area geografica che consenta loro di lavorare presso l'headquarter della società a Rivoli per alcuni giorni della settimana. Invitiamo quindi chi non fosse nelle condizioni di raggiungere con sufficiente facilità i nostri uffici piemontesi di astenersi dal candidarsi.
-->Inoltre, sebbene non sia necessario essere di madrelingua italiana, una buona padronanza dell'italiano sia scritto sia parlato è imperativa, per consentire il dialogo quotidiano sia in sede sia con i nostri clienti nazionali.
Preghiamo quindi di non candidarsi anche chi non fosse ancora in grado di partecipare a una riunione anche in italiano.
N.B.: Tutte le candidature saranno trattate con la massima riservatezza e saranno utilizzate solo per finalità di selezione del personale.