Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.
Struttura operativa attiva nel settore della Grande Distribuzione Organizzata ricerca una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane, a supporto delle attività di gestione e organizzazione del personale operativo e di sede.
La figura collabora con l’ufficio HR per garantire il corretto coordinamento delle attività quotidiane legate all’organizzazione del lavoro.
Mansioni principali:
Pianificazione e organizzazione dei turni di lavoro del personale;
Gestione delle richieste di permessi, assenze e malattie;
Coordinamento del calendario ferie in base alle esigenze operative;
Supporto nell’organizzazione e nel monitoraggio della formazione obbligatoria e dei corsi sulla sicurezza;
Aggiornamento dei dati del personale nei sistemi informatici;
Supporto amministrativo alle attività dell’area Risorse Umane.
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola secondaria superiore;
Buona conoscenza degli strumenti informatici (Excel, posta elettronica, software gestionali);
Capacità di comunicazione e di relazione interpersonale;
Precisione, riservatezza e capacità organizzative;
Attitudine al lavoro in team.
Offerta e benefit:
Contratto a tempo determinato di 12 mesi, prorogabile;
Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali;
Welfare aziendale;
Mensa aziendale.