Addetto ufficio amministrazione personale Categoria: Amministrazione e Contabilità
ADDETTO AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata nelle vicinanze di Darfo Boario Terme (BS).
Cosa Offriamo
Inquadramento secondo CCNL metalmeccanico industria (13 mensilità, welfare)
RAL massima prevista: 26.000 € annui, commisurata all’esperienza
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì
Inizio contratto 01/12/25
Descrizione del ruolo
Assistenza all’HR Manager nelle principali attività amministrative legate alla gestione del personale
Gestione di assunzioni, cessazioni e variazioni contrattuali
Preparazione e gestione dei documenti per il personale di cantiere
Predisposizione e invio delle comunicazioni obbligatorie UNILAV
Gestione delle giornaliere del personale e inserimento delle ore ai fini dell’elaborazione delle paghe, gestione ore viaggio, trasferte e rimborsi
Raccolta e aggiornamento della documentazione del personale e rapporti con gli enti preposti
Quali requisiti chiediamo
Precedente esperienza in un ruolo analogo, preferibilmente in aziende produttive, impiantistiche o di carpenteria
Buona conoscenza dei processi di amministrazione del personale e delle comunicazioni obbligatorie
Padronanza degli strumenti informatici e dei principali software gestionali HR
Precisione, riservatezza, capacità organizzative e attenzione al dettaglio
Attitudine al lavoro in team e buona capacità di interfacciarsi con il personale operativo
Descrizione Azienda Cliente L’azienda opera nel settore della costruzione di impianti industriali, montaggi e carpenteria, fornendo soluzioni tecniche complete per progetti complessi. Ambiente di lavoro: un contesto solido e dinamico, dove collaborazione e professionalità sono valori fondamentali. L’azienda offre un ambiente strutturato, attento alla crescita delle competenze e alla valorizzazione delle persone.
Nota EEO Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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