 
        
        Sei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze? 
Ti piace gestire processi, coordinare attività e supportare il lavoro di squadra? 
Potremmo avere l'possibilità giusta per te! 
Grafton Office 
è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito 
Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing 
e 
Office Management. 
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. 
Per noto cliente del settore ferroviario stiamo selezionando: 
JUNIOR DATA ANALYST – SUPPLY CHAIN 
Inserito in azienda come PO Fulfillment Administrator, insieme alla Project Manager, collaborerai attivamente alla gestione e ottimizzazione del processo di evasione degli ordini di acquisto (PO) su scala italiana ed europea. 
Di cosa ti occuperai? 
Estrazione e analisi dati 
Visualizzazione, rappresentazione e sintesi dei dati 
Supporto ai team locali di approvvigionamento e supply chain 
Elaborazione di reportistica e presentazioni strategiche, utili alla buona riuscita del progetto 
Hai queste competenze e caratteristiche? 
Esperienza pregressa – anche breve – in attività di analisi e rappresentazione dati 
Ottima conoscenza di Excel (cercavert, pivot, macro) 
Ottima conoscenza di Power Point 
Predisposizione ad interfacciarsi con team interfunzionali 
Offerta Contrattuale: 
Contratto: tempo determinato di 6 mesi tramite agenzia 
CCNL di riferimento: CCNL Metalmeccanico Industria, RAL *****k 
Start date: ASAP 
Orario di lavoro: 
Full Time 40h dal Lunedì al Venerdì, principalmente in smart working 
Luogo di lavoro: 
Torino/Piossasco 
Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa 
autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. 
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. 
n. 
******** e ss.mm.ii. 
e dei Decreti Legislativi n. 
215 e n. 
216 del **** sulle parità di trattamento. 
#J-*****-Ljbffr