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Junior data analyst - supply chain (montà)

Montà
Gi Group
Pubblicato il 27 ottobre
Descrizione

Sei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze?
Ti piace gestire processi, coordinare attività e supportare il lavoro di squadra?
Potremmo avere l'possibilità giusta per te!
Grafton Office
è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito
Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing
e
Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per noto cliente del settore ferroviario stiamo selezionando:
JUNIOR DATA ANALYST – SUPPLY CHAIN
Inserito in azienda come PO Fulfillment Administrator, insieme alla Project Manager, collaborerai attivamente alla gestione e ottimizzazione del processo di evasione degli ordini di acquisto (PO) su scala italiana ed europea.
Di cosa ti occuperai?
Estrazione e analisi dati
Visualizzazione, rappresentazione e sintesi dei dati
Supporto ai team locali di approvvigionamento e supply chain
Elaborazione di reportistica e presentazioni strategiche, utili alla buona riuscita del progetto
Hai queste competenze e caratteristiche?
Esperienza pregressa – anche breve – in attività di analisi e rappresentazione dati
Ottima conoscenza di Excel (cercavert, pivot, macro)
Ottima conoscenza di Power Point
Predisposizione ad interfacciarsi con team interfunzionali
Offerta Contrattuale:
Contratto: tempo determinato di 6 mesi tramite agenzia
CCNL di riferimento: CCNL Metalmeccanico Industria, RAL *****k
Start date: ASAP
Orario di lavoro:
Full Time 40h dal Lunedì al Venerdì, principalmente in smart working
Luogo di lavoro:
Torino/Piossasco
Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa
autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
#J-*****-Ljbffr

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