Posti di lavoro per Junior automation engineer...
AGAP2
è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo
MoOngy
.
Presente in 14 paesi europei con oltre ***** dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Nell'ottica di potenziamento del team, siamo alla ricerca di un
Automation Specialist
per un'opportunità in presenza a
Milano
(con possibilità di trasferte nelle zone limitrofe).
Ti occuperai di programmazione
PLC
e parte
HMI/ SCADA
per una multinazionale nel settore Building Automation.
Cosa cerchiamo?
Programmatore PLC su vari sistemi (Siemens, Omron, Schneider);
Dimestichezza su sistemi SCADA/HMI;
1-3 anni di esperienza nel settore;
buone soft skills per contatto con gli stakeholders in lingua italiana;
contratto a tempo indeterminato;
strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
AGAP2 è un
equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.
Responsabile Vendite Italia | Industrial Automation – Talent On Board Srl
***** Cassinetta Di Lugagnano, Lombardia
Inserito 4 giorni fa
TALENT ON BOARD SRL
, ricerca per una solida e dinamica realtà operante nel settore dell'automazione industriale e parte di un prestigioso gruppo italiano di respiro internazionale, una figura di
Responsabile Vendite
con sede nell'hinterland di Milano.
L'azienda è specializzata nella progettazione e fornitura di
soluzioni avanzate e personalizzate per ottimizzare l'efficienza e la performance dei sistemi industriali.
Tra i suoi prodotti, figurano
tecnologie di ultima generazione
che vanno dai sistemi di azionamento elettrico ai dispositivi per il monitoraggio e il controllo delle macchine.
Il
Responsabile Vendite
avrà la responsabilità di coordinare e motivare il team commerciale, gestire relazioni con venditori, agenti e clienti, e monitorare le performance di vendita.
La figura sarà chiamata a sviluppare il portafoglio clienti e a garantire l'efficienza del processo di vendita, contribuendo alla pianificazione strategica dell'azienda e supportando la Direzione nell'implementazione delle strategie operative.
Principali responsabilità
Gestire e motivare il team commerciale
: coordinare venditori e agenti, monitorando le performance individuali e di gruppo, con l'obiettivo di raggiungere gli obiettivi di fatturato prefissati.
Raggiungere gli obiettivi di vendita
: assicurarsi che il team commerciale sia in grado di raggiungere i target di fatturato e marginalità attraverso strategie mirate e monitorando costantemente le performance.
Sviluppare il portafoglio clienti
: identificare e acquisire nuovi clienti, mantenere e rafforzare le relazioni con i clienti esistenti, con particolare focus sui clienti OEM e su soluzioni avanzate di automazione industriale.
Collaborare con il marketing e l'ufficio tecnico
: supportare le vendite con attività di marketing, materiali promozionali e con il supporto tecnico per fornire soluzioni adeguate ai clienti.
Analizzare il mercato e i competitor
: monitorare costantemente le tendenze del mercato e le attività dei competitor per identificare nuove opportunità di business.
Formare e affiancare la forza vendita
: organizzare sessioni di formazione e aggiornamento per il team, assicurandosi che siano sempre aggiornati su prodotti, soluzioni e strategie commerciali.
Gestire la reportistica
: preparare report periodici per la direzione commerciale e generale, monitorando lo stato delle trattative e lo sviluppo del business.
Collaborare con l'area Operations
: pianificare insieme all'area Operations gli ordini ai fornitori e ottimizzare la gestione delle scorte per garantire efficienza e tempestività nelle consegne.
Requisiti
Laurea o diploma tecnico in
Ingegneria Elettrica
,
Elettronica
,
Meccatronica
,
Automazione
o discipline affini.
Almeno 3/5 anni di esperienza pregressa in ruoli commerciali nel settore dell'automazione industriale, preferibilmente con esperienza di coordinamento di risorse (venditori e agenti).
Buona conoscenza di
prodotti per l'automazione industriale
(motori, inverter, PLC, HMI, sensori, sistemi di azionamento, ecc.).
Leadership: capacità di guidare un team, motivare e raggiungere gli obiettivi aziendali.
Approccio analitico: capacità di analizzare i risultati e ottimizzare le performance di vendita.
Buona conoscenza dell'inglese.
Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero.
Tempo indeterminato o collaborazioni in p.iva.
Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill.
Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager.
Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
Benefit:
Auto aziendale, laptop, telefono.
PLC & SCADA Engineer – Junior Automation Engineer – Agap2
Per azienda leader nella progettazione e produzione di macchine automatiche per il settore farmaceutico, alimentare e chimico nei pressi di Carate Brianza, ricerchiamo un/una PLC & SCADA Engineer (Junior Automation Engineer) da inserire nel proprio team di sviluppo software.
La figura sarà coinvolta nella programmazione e integrazione dei sistemi di automazione per macchine industriali ad alte prestazioni, con possibilità di crescita professionale in un contesto tecnico e innovativo.
Responsabilità principali
Sviluppo e programmazione di software PLC e SCADA per macchine automatiche.
Installazione e test del software su macchine e impianti in sede.
Verifica funzionale e preparazione al collaudo interno ed esterno.
Supporto tecnico durante le fasi di collaudo e avviamento presso clienti.
Requisiti richiesti
Laurea in Ingegneria dell'Automazione, Elettronica o Elettrica, o titolo equivalente.
Conoscenza base dei linguaggi SQL e Visual Basic.
Esperienza o conoscenze di programmazione PLC, SCADA e HMI.
Familiarità con i principali componenti e sistemi di automazione industriale.
Conoscenza di uno o più linguaggi di programmazione PLC, preferibilmente (Visual Basic, Python, o analoghi).
Conoscenza base di linguaggi di programmazione pura (Visual Basic, Python, o analoghi).
Inglese livello B1 (lettura documentazione tecnica e interazione base con clienti esteri).
Disponibilità a trasferte occasionali in Italia e all'estero.
Cosa offre l'azienda
Inserimento in un contesto tecnologico d'eccellenza, con percorsi di crescita tecnica.
Possibilità di affiancamento e formazione continua su piattaforme PLC/SCADA di ultima generazione.
Ambiente di lavoro dinamico, collaborativo e internazionale.
Automation Sales Engineer – AGAP2
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Siamo alla ricerca di un Automation Sales Engineer per una nostra azienda partner con sede a Caronno Pertusella (VA), attiva nel settore dell'elettronica e dell'automazione industriale e di processo.
La persona ideale possiede una solida competenza nell'automazione industriale ed è in grado di trasformare le esigenze dei clienti in soluzioni tecniche e offerte di valore.
La figura lavorerà a stretto contatto con clienti, team commerciali e reparti tecnici, contribuendo allo sviluppo di proposte innovative basate sulle tecnologie più avanzate dell'Industria 4.0.
RESPONSABILITA' PRINCIPALI
Effettuare sopralluoghi e incontri tecnici con i clienti per comprendere sfide produttive e requisiti specifici.
Definire architetture di automazione adeguate combinando componenti standard con tecnologie 4.0 (sensori IoT, algoritmi AI/ML, sistemi di visione, sensori intelligenti).
Predisporre proposte tecnico-commerciali complete, inclusi documenti tecnici, stime economiche e analisi dei benefici operativi.
Collaborare con il team Sales o negoziare direttamente, fornendo competenze tecniche e conoscenza del mercato.
Gestire il passaggio di consegne al reparto operativo e mantenere il coordinamento con il PM per integrazioni o richieste del cliente.
Registrare e mantenere aggiornati dati tecnici, stato delle trattative e analisi dei progetti nel sistema aziendale.
Diploma Tecnico o Laurea in Automazione, Elettronica, Meccatronica, Elettrica o discipline affini.
Esperienza nel settore dell'automazione industriale in contesti tecnici e commerciali, preferibilmente in ambito oil & gas o industria di processo.
Competenze in automazione e controllo: PLC/HMI/SCADA/ICSS, protocolli industriali (Profinet, Modbus, Ethernet/IP, OPC UA).
Conoscenza di robotica, sistemi di visione e componentistica per automazione.
Familiarità con le tecnologie Industria 4.0: IoT, manutenzione predittiva, AI/ML, integrazione software-hardware, Digital Twin.
Competenze elettrotecniche: lettura schemi, scelta componenti di potenza e controllo.
Capacità di lettura P&ID;, progettazione tecnica e problem solving.
Ottima conoscenza di Siemens TIA Portal e Step 7 (standard e safety, anche architetture ridondate).
Buone capacità analitiche, orientamento al cliente e attitudine propositiva.
Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero.
Contratto a tempo indeterminato o collaborazioni in p.iva.
Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill.
Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager.
Un piano di crescita competente in un ambiente dinamico e stimolante.
AGAP2 è un equal opportunities employer
: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.
Technical Service Support – [Company]
Per azienda nostra cliente, realtà multinazionale presente in 8 nazioni con ****** dipendenti e con clienti in oltre 100 nazioni, siamo alla ricerca di un Technical Service Support per la gestione di problematiche tecniche e piccole riparazioni in sede.
La figura che stiamo ricercando si occuperà di attività di supporto tecnico sia da remoto, sia fisicamente sul prodotto ed avrà le seguenti mansioni:
Diagnosi da remoto con il cliente per problematiche tecniche - contatto cliente;
Analisi economica della riparazione;
Riparazione del prodotto nell'officina interna - sostituzione schede;
Cooperazione con R&D; per segnalazione di problematiche tecniche ricorrenti;
Utilizzo del gestionale SAGE per l'avanzamento delle riparazioni.
Il profilo ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
Esperienza di 3-5 anni in riparazioni elettroniche di componenti di automazione (sostituzione schede) e diagnostica;
Diploma tecnico in Automazione Industriale o titoli di studio affini;
Competenze in ambito meccanico ed elettrico;
Conoscenza del pacchetto Office e di Gestionali Aziendali;
Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
Sede di Lavoro
: Rho
Altre informazioni
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge ******.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n **** - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali).
Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato.
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