Per importante Cliente leader nel suo settore di riferimento, stiamo cercando un* RSPP.
Assicurare il completamento di tutte le pratiche necessarie per garantire la conformità dello stabilimento alle direttive e leggi italiane salute sicurezza ed ambiente.
Garantire la corretta gestione dei rifiuti tramite registri, formulari e MUD.
Supportare lo stabilimento nella gestione degli adempimenti AUA, nel rispetto delle prescrizioni ambientali e nel monitoraggio dei KPI rifiuti, emissioni e consumi energetici.
Identificare, valutare e aggiornare periodicamente il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e i relativi documenti.
Proporre soluzioni tecniche e organizzative per mitigare i rischi identificati.
Coordinare e aggiornare le valutazioni delle macchine in collaborazione con fornitori qualificati.
Pianificare e organizzare programmi di formazione per i lavoratori, promuovendo campagne di sensibilizzazione sui temi HSE.
Supervisionare le attività delle squadre di primo soccorso, antincendio e gestione emergenze.
Monitorare le attività derivanti dagli audit di Loss Prevention.
Mantenere manuali, procedure e istruzioni operative per il sistema integrato ISO 45001 e 14001 multisito
Effettuare audit interni e audit di Gruppo.
Supportare il conseguimento e mantenimento della certificazione multisito ISO 50001 e la raccolta dei KPI energetici.
Guidare iniziative per il miglioramento continuo della cultura della sicurezza e del benessere lavorativo.
laurea con un’esperienza di almeno 3/5 anni nel medesimo ruolo in realtà produttive di media dimensione/complessità
buona conoscenza delle certificazioni ISO 14001 e ISO 45001 ed essere in possesso dei requisiti di legge per l’espletamento dell’incarico di RSPP
buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta (almeno B1)
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
216 del 2003 sulle parità di trattamento.