Se chiedi a tre persone nate negli anni ’50 come hanno preso la patente, ognuno ti dirà una storia diversa.Se lo chiedi a tre ragazzi oggi, nel 2025, la risposta è sempre uguale: lenta, burocratica, cara.Ecco perché nasce BRUM.
Chi siamo
BRUM è la nuova startup del gruppo OneDay (sì, proprio quello dietro a ScuolaZoo e WeRoad), che sta cambiando il modo di prendere la patente in Italia, semplificando l’intero percorso e rendendolo accessibile, moderno ed efficiente.
Il nostro obiettivo è ambizioso ma chiarissimo: vogliamo diventare il punto di riferimento per chiunque voglia mettersi alla guida, offrendo un'esperienza 100% digitale, dalla teoria alla pratica.
Chi cerchiamo
Cerchiamo un/una Tech Operations Intern: una persona che tenga insieme il nostro ecosistema digitale.Non sei un DevOps, non sei un developer puro — sei il collante tech che connette i pezzi, automatizza processi e costruisce prototipi per far girare BRUM come una macchina perfetta.
Qui non troverai sistemi già pronti: li stiamo costruendo da zero. E tu potresti essere la mente dietro tante delle nostre automazioni.
Cosa farai
1. Creerai e manterrai automazioni no-code e low-code con tool come Make, Zapier o IFTTT.
2. Svilupperai flussi e app interne con strumenti come Retool, Bubble o Glide.
3. Imposterai dashboard e analytics in Looker Studio per dare visibilità ai dati a tutti i team.
4. Scriverai query SQL / BigQuery per aiutare marketing, sales e ops a prendere decisioni data-driven (nice to have)
5. Sarai la persona che connette sistemi, dati e processi tra tutti i reparti.
6. Costruirai prototipi veloci per testare nuove idee di prodotto.
7. Lavorerai con marketing, sales, prodotto e operations per tradurre i loro problemi in soluzioni tech.
Insomma: se il motore è BRUM, tu sarai l’olio che lo fa scorrere liscio.
Cosa cerchiamo in te
8. Se sei alla prima esperienza, non ti preoccupare, siamo il posto giusto per te.
9. Hai curiosità tecnica e voglia di sporcarti le mani con tool nuovi.
10. Ti piace automatizzare: se puoi risolverlo con un flusso su Make, non lo fai a mano.
11. Sei organizzato/a e preciso/a, ma anche veloce e pratico/a.
12. Hai una mentalità builder: non solo usi strumenti, li combini in modi nuovi.
13. Ti esalta l’idea di creare da zero processi che poi tutti in azienda useranno.
14. Ami vedere l’impatto immediato del tuo lavoro: quello che crei oggi, domani lo usano tutti.
Cosa offriamo
15. Uno stage (curricolare o extra-curricolare) di 6 mesi per crescere, davvero!
16. Lavoro ibrido, con la libertà di alternare casa e ufficio.
17. Ufficio wow a Milano: C30, Viale Cassala.
18. Eventi di networking, team building e momenti di pura energia
19. Un ambiente giovane, innovativo e pet-friendly (sì, anche i tuoi amici a 4 zampe sono i benvenuti)
20. La possibilità di crescere in una startup che sta scalando forte: il ruolo che ricopri oggi, tra qualche mese potrebbe essere già un altro.
Non troverai qui
21. Routine o comfort zone: cambiamo in fretta, impariamo ogni giorno e non ci spaventa ripensare tutto da capo.
22. Processi predefiniti: li scriverai tu, e quello che costruisci diventa lo standard.
23. Un lavoro piatto: stiamo rivoluzionando un settore fermo da decenni. Ogni giorno è una sfida nuova.
Cosa succede dopo la tua candidatura
24. Daremo un’occhiata al tuo CV e ai progetti che hai realizzato. Ci interessa capire come ragioni e cosa sai fare. Anche se non hai esperienze lavorative alle spalle, se hai costruito cose e ti piace smanettare, vogliamo vederlo.
25. Se in linea, ti contatteremo per una prima chiacchierata conoscitiva.
26. Poi ci sarà un test tecnico leggero: niente codice, ma casi reali da risolvere con il tuo approccio.
27. Infine, un incontro nei nostri uffici per conoscere il team.
Se sei arrivato/a fino a qui… offerta e onboarding! 🚀
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