Descriviamo il ruolo
Il nostro cliente cerca un ingegnere elettrico qualificato per svolgere una serie di compiti relativi alla progettazione e all'installazione di impianti elettrici. Il candidato ideale sarà responsabile della progettazione di impianti di bassa/media tensione, dei sistemi di emergenza/sicurezza, degli impianti di rilevazione fumo-incendio e EVAC, nonché del controllo accessi e delle reti LAN.
La risorsa scelta avrà anche le seguenti responsabilità:
* Progettazione di impianti di bassa/media tensione;
* Impianti elettrici di distribuzione MT e di trasformazione MT/BT;
* Reti di distribuzione in bassa tensione;
* Calcolo caduta di tensione, corrente di cortocircuito, conduttività di messa a terra, livello di isolamento a terra;
* Sistemi di emergenza/sicurezza;
* Impianti di rilevazione fumo-incendio, EVAC, controllo accessi, TVCC, reti LAN;
* Building Automation.
Quali sono le nostre richieste?
Richiediamo che il candidato possieda la seguente formazione e esperienza: Laurea o diploma in discipline tecnico-scientifiche; Gradita esperienza di almeno 3 anni nella progettazione di impianti di produzione, trasformazione e distribuzione, con potenze elettriche impegnate superiori a 5MW, sviluppati in ambito industriale e terziario. Necessaria la conoscenza di software quali AMPERE, CADELET, DIALUX (o equivalenti), Autocad 2D, Revit, dei software di computazione quali PRIMUS di ACCA (o equivalenti); Motivazione e interesse per l'approfondimento degli aspetti tecnici; Buona attitudine alle relazioni personali Saranno valutati con titolo preferenziale profili con pregressa esperienza lavorativa di almeno 5 anni in ambito progettazione elettrica di impianti industriali Disponibilità a brevi trasferte Italia Madrelingua italiano e preferibile conoscenza della lingua inglese.
Cosa offriamo?
Offriamo la possibilità di crescere all'interno di un team giovane e dinamico con concrete possibilità di assunzione attraverso contratto a tempo indeterminato oppure un accordo di collaborazione in regime di libera professione secondo le preferenze del candidato, con una retribuzione commisurata all'esperienza posseduta Sti Engineering è una realtà che premia il merito, favorisce la responsabilizzazione delle persone e persegue il giusto equilibrio tra vita lavorativa e privata Siamo abituati ad utilizzare lo Smart Working, alternando la presenza in ufficio con giornate di lavoro da remoto.
Oltre ai requisiti di base, ci sono alcune caratteristiche che consideriamo importanti?
Si, infatti abbiamo bisogno di una persona che sia disposta a viaggiare occasionalmente, quindi la disponibilità a fare brevi trasferte in Italia è importante.
Cosa facciamo per creare un ambiente di lavoro inclusivo?
Promuoviamo le pari opportunità senza discriminazioni sessiste, razziali, di età, religiose, di orientamento sessuale e qualsiasi altro aspetto che possa essere considerato di esclusione o discriminante. Pertanto il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.