PpSelezioniamo addetto/a risorse umane da inserire nell'organico per supporto operativo all'ufficio HR della rete di punti vendita. La risorsa seguirà attività di gestione personale e coordinamento pratiche amministrative interne. /p h3Mansioni /h3 ul liaggiornamento anagrafiche dipendenti e gestione documentazione contrattuale /li ligestione presenze, ferie e permessi tramite software HR aziendale, report settimanali per responsabili /li lisupporto ai processi di selezione e onboarding, organizzazione colloqui e prima accoglienza /li licollaborazione con responsabili di punto vendita per turnazione e piano formazione /li /ul h3Offerta e benefit /h3 ul licontratto a tempo determinato 6 mesi con possibile proroga /li liBuoni pasto /li liFormazione continua e affiancamento operativo /li liOrario full-time /li /ul h3Requisiti /h3 ul lidiploma di scuola superiore o titolo equipollente /li lidimestichezza con pacchetto Office e strumenti gestionale HR /li liprecisione nella gestione dati e riservatezza /li lidisponibilità all'inserimento previsto inizio giugno /li /ul pSede di lavoro: Perugia /p /p #J-18808-Ljbffr