Iziwork è un agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce. Descrizione posizione Per rilevante realtà stiamo ricercando un / una Farmacista. Sarai il punto di riferimento per la clientela, garantendo un servizio di eccellenza. Responsabilità
Consulenza Professionale: Fornire consulenza qualificata e attenta su farmaci SOP/OTC, integratori alimentari, prodotti di dermocosmesi e dispositivi medici. Gestione Operativa: Eseguire operazioni di cassa, gestire gli ordini e i riassortimenti, monitorare le scadenze, partecipare agli inventari e curare il layout espositivo della parafarmacia. Lavoro di Squadra: Collaborare attivamente con il team per assicurare un ambiente di lavoro positivo e il raggiungimento degli obiettivi. CCNL Distribuzione Cooperativa 2° livello. RAL 31000. Maggiorazioni previste dal CCNL per turni, lavoro festivo e straordinario. Premi di risultato legati agli obiettivi aziendali. Programma di Welfare Aziendale. Sconto spesa del 5% su tutti gli acquisti effettuati presso il punto vendita.
Orario su turni, distribuiti dal lunedì alla domenica, con rotazione dei weekend e dei giorni festivi. Assunzione diretta in azienda con possibilità di tempo indeterminato. Tasso di lavoro Giornata lavorativa Retribuzione e Benefit Compenso: 31.000 all’anno Prerequisiti
Titolo di Studio: Laurea in Farmacia o Chimica e Tecnologia Farmaceutiche (CTF). Abilitazione: Abilitazione all'esercizio della professione di Farmacista. Iscrizione: Iscrizione attiva all'Ordine Professionale dei Farmacisti. Competenze Trasversali: Ottimo orientamento al cliente, spiccate doti relazionali e attitudine al lavoro di squadra. Competenze Tecniche: Dimestichezza nell'uso di gestionali di cassa e sistemi informatici. Esperienza: Almeno 6 mesi. Costituzione Titolo Preferenziale: Breve esperienza pregressa in contesti di Parafarmacia, Farmacia o GDO. Si valutano anche candidati neolaureati e neo-abilitati con forte motivazione.
Certificati richiesti Nessun certificato richiesto. Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. UE 679/2016. by helplavoro.it #J-18808-Ljbffr