_Chi è ENGIE _ - ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse.Chi cerchiamo - Una risorsa da inserire presso la nostra sede di Pescara, nell’ambito della Global Business Unit PA&BtoT. _ - ENGIE nell’ambito della linea di business PA&BtoT, suddivisa in 3 macro aree geografiche (North, Center and South), si occupa della vendita e gestione di servizi di hard facility, servizio energia e public lighting, per i clienti del settore pubblico locale e nazionale. _ - Attualmente, con una copertura capillare dell’intero territorio nazionale, conta nel suo portafoglio circa 650.000 punti luce, 80 ospedali, più di 2000 scuole, 30 università e 350 comuni.Che cosa farai? - Riporterai al Project Manager e, in coordinamento con il team, collaborerai all’esecuzione operativa dei contratti di servizi e/o lavori affidati.Quali saranno le tue responsabilità? - _Assicura la corretta esecuzione delle attività di gestione e conduzione degli impianti nel rispetto dei parametri contrattuali di comfort previsti e della massima economia di servizio; _ - _Assicura che tutte le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria vengano svolte secondo il programma definito nel pieno rispetto della normativa técnica e delle normative in materia di ambiente e sicurezza _ - _Supporta il PE/PM e ufficio acquisti nella fase acquisti; _ - _Coordina il personale tecnico interno a lui assegnato e in subappalto per lo svolgimento delle attività di competenza; _ - _Assicura la corretta esecuzione delle azioni mirate a garantire le performance del Suivi P1 _ - _coordinandosi con PE/PM ed Efficiency Manager _ - _Supporta il PE/PM durante le verifiche ispettive degli Enti preposti; _ - _Assicura la corretta gestione dei sistemi di monitoraggio e telegestione _ - _E’ preposto di cantiere ai fini della sicurezza; _ - _Si occupa se necessario dell’esecuzione diretta delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria _ - _Collabora alla redazione di piani di turnazione, reperibilità e piani ferie _ - _Collabora alla compilazione del Sistema Informativo di Manutenzione _ - _Collabora all’aggiornamento dell’anagráfica impianti del contratto _ - _Collabora per l’aggiornamento delle esigenze formative del personale tecnico; _ - _Assicura la corretta gestione ambientale (emissioni, scarichi idrici, rifiuti)Che cosa porterai in Engie? - _Diploma tecnico (perito industriale termotecnico preferibile) _ - _Esperienze pregresse nella coordinazione di contratti di gestione energia in particolare nella verifica dell’andamento dei consumi energetici impianti termici e di climatizzazione _ - _Conoscenza dei principi di PLC e sistemi di regolazione automatica a servizio di impianti di riscaldamento e climatizzazione _ - _Buone conoscenze informatiche, in particolar modo pacchetto office e excel. _ - _Buona conoscenza del software AUTOCAD _ - _Capacità di lavorare in team _ - _Capacità di riconoscere le priorità e gestire le urgenze _ - _Spirito di iniziativa e proattività _ - _Ottime capacità relazionaliPerché scegliere Engie? - Lavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi. _ - Ma significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante. _ - Il nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l'impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale. _ - ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane. _ - Le Certificazioni EDGE e UNI PDR 125/22 conquistate, dimostrano tale impegno. _ - Unità aziendale: GBU Energy Solutions - Divisione: ESI Europe - Italy - Entità legale: ENGIE SERVIZI S.P.A. - Esperienza Professionale: Esperto ( >3 esperienza <15 anni) - Livello di Istruzione: Diploma di istituto tecnico