Panoramica di Presentazione
Il nostro Cliente ha sede nel Canavese ed è una realtà qualificato strutturata e consolidata nell’ambito dei rapporti di lavoro e dell’amministrazione del personale. Lo studio affianca imprese e professionisti nella gestione ordinaria e straordinaria delle attività, garantendo un servizio puntuale, aggiornato e orientato alla qualità.
Il contesto di lavoro è organizzato e collaborativo, costituito da un team dinamico e coeso.
Job Title e finalità di Ruolo: PAYROLL SPECIALIST
La persona con la quale desideriamo entrare in contatto possiede una consolidata esperienza in payroll e amministrazione del personale presso studi professionali. Gestirà in autonomia l’intero ciclo paghe per un pacchetto clienti diversificato, occupandosi di adempimenti mensili e annuali e fornendo consulenza giuslavoristica ordinaria. Inoltre, supporterà le figure junior nelle attività quotidiane, in caso di necessità.
Principali Valori Aziendali
Affidabilità
Responsabilità e professionalità
Centralità del cliente
Affidabilità
Organigramma
Riporto diretto al Titolare dello Studio
Principali Responsabilita
•Gestione autonoma dell’intero ciclo paghe per un pacchetto clienti diversificato, comprensiva di elaborazione cedolini, calcolo retribuzioni, contributi, TFR, mensilità aggiuntive, conguagli e gestione delle variabili.
•Gestione completa degli adempimenti contributivi e fiscali mensili e annuali (Uniemens, F24, CU, Modello 770, autoliquidazione INAIL, ecc.), nel rispetto delle scadenze.
•Monitoraggio e aggiornamento costante in materia di normativa del lavoro e previdenziale, garantendo compliance e corretta applicazione dei CCNL di riferimento.
•Supporto e consulenza diretta alle aziende clienti su tematiche giuslavoristiche, contrattualistica, gestione di assunzioni, cessazioni, trasformazioni e ammortizzatori sociali.
•Gestione delle comunicazioni agli enti (INPS, INAIL, Centro per l’Impiego) e supporto nella predisposizione di reportistica, analisi del costo del personale e attività di budgeting.
Competenze Tecniche (Hard Skills)
•Diploma o Laurea in materie economiche, giuridiche o affini
•Esperienza pregressa di almeno 10 anni come Payroll Specialist maturata presso Studi Professionali
•Approfondita conoscenza della normativa giuslavoristica, fiscale, previdenziale e contributiva, con gestione autonoma degli adempimenti periodici e annuali
•Familiarità con software di gestione paghe/presenze – è preferibile la conoscenza di BPoint
•Esperienza nella gestione di un pacchetto clienti diversificato e nella consulenza diretta alle aziende
•Competenza nella gestione di clienti strutturati ed internazionali, con un numero elevato di dipendenti
Abilità Personali (Soft Skills)
• Precisione e attenzione al dettaglio
• Riservatezza e integrità
• Capacità di lavorare sotto stress e su scadenze giornaliere, settimanali e mensili rigide
• Ottime capacità di problem solving e di organizzazione del tempo
• Elevata proattività
Condizioni di contratto
• Sede di lavoro: zona Canavese (TO)
• Orario di lavoro e work life balance: full time dalle 8:30 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 17:30 dal lunedì al venerdì – in presenza
• Tipologia contrattuale: Full Time a tempo indeterminato
• Benefit: Ticket Restaurant per ogni giorno lavorato
• Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
Retribuzione annua lorda di riferimento: 32.000/35.000 euro
Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)