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Project manager scaling

Voghera
AUTO1 Group
Pubblicato il Pubblicato 18h fa
Descrizione

Ph3Descrizione dell'azienda /h3 pAutoHero, l'innovativa concessionaria di auto usate online, offre vetture di alta qualità che i clienti possono acquistare con un semplice click. Offriamo solo vetture testate, con storico manutenzione e tagliandi, vendute con garanzia e diritto di recesso, in totale sicurezza. AutoHero è parte di AUTO1 Group, la principale piattaforma di trading automobilistico, leader in Europa. /p h3Descrizione del lavoro /h3 pIl nostro reparto produzione è responsabile della catena di fornitura che sta dietro all'esperienza di acquisto online di auto usate per i clienti privati. Siamo veloci, efficienti e orientati ai dati. Ma questo non ci basta! Il nostro obiettivo è conquistare il mercato e crescere a doppia cifra su base annua. Aiutaci come Project Manager Scaling, consentendo a un'organizzazione in crescita sostenibile di superare gli obiettivi prefissati. /p pCome membro del team di sviluppo aziendale presso la nostra sede centrale, lavorerai a stretto contatto con i nostri impianti di produzione per portare il nostro servizio di ricondizionamento delle auto usate ad un nuovo livello. /p h3Qualifiche /h3 h3Descrizione Del Lavoro /h3 ul liFormulare ed eseguire una roadmap di scalabilità organizzativa per il reparto /li liProduzione; /li liGestire iniziative interdipartimentali con i team di produzione e risorse umane /li liconcentrandosi su: reclutamento, inserimento, formazione e fidelizzazione; /li liCreare e mantenere report per misurare i cambiamenti nei KPI legati al reclutamento, /li liall'inserimento, alla formazione e alla fidelizzazione; esempi a livello di dipendenti: /li limatrice delle competenze, tempi di formazione, progressi nella formazione; /li liDefinire il processo di inserimento e farlo eseguire nei centri di produzione in modo da /li liconsentire una crescita a doppia cifra e garantire una rapida integrazione nei team; /li liInsieme ai nostri formatori, formulare le esigenze formative e i programmi di /li liformazione; /li liCollaborare con partner esterni per aumentare il nostro successo nella formazione e nel /li lireclutamento. /li /ul h3Qualifiche /h3 ul liComprovata esperienza professionale in un ruolo simile, in particolare nello sviluppo aziendale, come project manager o come analista del personale; /li liEsperienza lavorativa in una start-up, una società di consulenza gestionale, un'azienda dinamica e in rapida crescita o nel settore automobilistico costituisce un vantaggio; /li liMentalità pratica, senso di responsabilità, agilità e forte orientamento alla soluzione; /li liEccellenti capacità di pensiero analitico con attenzione ai dettagli; /li liMentalità imprenditoriale, determinazione e flessibilità; /li liOttime capacità di comunicazione in inglese; /li liPatente di guida valida cat. B. /li /ul h3Informazioni aggiuntive /h3 h3Cosa Offriamo /h3 ul liContratto e l’inquadramento commisurati alla reale esperienza maturata nel ruolo; /li liAmbiente energico, giovane e informale; /li liCorsi di formazione (excel, inglese, etc.) e partecipazione a fiere ed eventi di settore; /li liConcrete opportunità di crescita professionale in contesto altamente meritocratico e di respiro internazionale, in continua espansione. /li /ul pLuogo di lavoro: Via Oriolo, 145 Teodora (PV) /p pOrario di lavoro: Full Time /p /p #J-18808-Ljbffr

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