Hoverture, parte del gruppo Symphonie Partners, è un'azienda multinazionale impegnata nella trasformazione digitale di grandi e medie imprese. Siamo un team europeo e multiculturale dedicato alla modernizzazione delle infrastrutture e delle applicazioni, utilizzando tecnologie all'avanguardia, automazione e modelli architettonici innovativi. Offriamo un ambiente di lavoro inclusivo e non gerarchico, alimentato dallo spirito imprenditoriale. Stiamo cercando un/una Database Administrator Junior da inserire nel nostro team di Data Architecture & Management. La figura supporterà la gestione e l'ottimizzazione di database relazionali e non relazionali, collaborando con il team IT per garantire sicurezza, affidabilità e prestazioni elevate dei sistemi. Se sei appassionato di dati e desideri sviluppare competenze nel Data Management, questa è un'opportunità di crescita in un ecosistema tecnologico dinamico, con possibilità di lavorare con database SQL (Oracle, PostgreSQL, MySQL) e NoSQL (MongoDB). Responsabilità principali: Gestire, mantenere e ottimizzare database relazionali e non relazionali. Collaborare con il team IT per garantire sicurezza e prestazioni dei database. Implementare strategie di backup e recovery. Analizzare e ottimizzare query SQL. Risolvere problemi tecnici e gestire incidenti. Requisiti preferenziali: Conoscenza di base di SQL e concetti di database relazionali. Familiarità con almeno un DBMS (MySQL, PostgreSQL, SQL Server, Oracle). Conoscenza di backup, recovery e sicurezza dei dati. Competenze in sistemi operativi (Windows/Linux) e networking di base. Conoscenza di architettura dei database e transazioni. Esperienza con database NoSQL (MongoDB, Redis, Cassandra). Scripting (Python, Bash, PowerShell) per automazione. Conoscenza di strumenti di monitoring e tuning performance. Laurea in Informatica o diploma tecnico con specializzazione in sistemi informativi. Il nostro mindset: Crediamo nelle persone come talenti che contribuiscono a creare un ambiente di lavoro senza confini, dove aspirazioni e obiettivi si fondono in un percorso di crescita condivisa. Promuoviamo inclusione e rispetto per diversità di genere, età, cultura, orientamento sessuale, abilità e condizioni personali. J-18808-Ljbffr