Per il potenziamento del nostro Operations Department, selezioniamo una figura professionale dinamica e motivata, da inserire con il ruolo di Responsabile Operativo di Magazzino. La persona inserita, nel rispetto delle mansioni assegnate, dovrà garantire il presidio nell’area di competenza, in particolare la provincia di Reggio Emilia, e avrà responsabilità diretta su tutte le attività di gestione di magazzino, riferendo direttamente all’Operations Director.
Dopo un periodo iniziale di formazione, la risorsa si occuperà delle seguenti attività e mansioni:
1. Gestione e organizzazione delle attività logistiche: coordinare le attività operative di magazzino per garantire il corretto flusso delle merci e un livello di servizio adeguato, dalla ricezione alla spedizione;
2. Gestione del personale: coordinare, supervisionare e gestire i turni del personale di magazzino, collaborando con l’Ufficio HR per inserimenti e necessità;
3. Gestione del rapporto con il committente: interfacciarsi quotidianamente con il responsabile logistico dell’azienda cliente;
4. Ottimizzazione degli spazi e delle produttività: attuare iniziative volte a migliorare l’efficienza e le performance di magazzino, in coordinamento con l’Operations Manager;
5. Garantire il livello di servizio: raggiungere i KPI contrattuali e i livelli di servizio condivisi con il cliente;
6. Monitoraggio delle performance: partecipare a incontri con l’area Operations per condividere informazioni e supervisionare il rendimento del personale e del magazzino;
7. Progettazione e avvio delle attività: partecipare alla fase di progettazione e implementazione;
8. Rispetto delle normative: garantire la conformità alle normative di sicurezza e qualità.
La figura interagirà quotidianamente con le funzioni aziendali di Commerciale, Operations, Area Progetti, Risorse Umane, e con i referenti logistici del cliente e dei fornitori.
Requisiti:
1. Conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
2. Propensione agli obiettivi;
3. Buone doti comunicative e relazionali;
4. Flessibilità oraria;
5. Disponibilità a trasferte sul territorio regionale e/o regioni limitrofe;
6. Almeno due anni di esperienza come Responsabile di magazzino;
7. Esperienza nel settore logistico (preferenziale).
Completano il profilo motivazione, precisione e serietà.
Tipologia contrattuale:
1. Orario di lavoro full-time;
2. Opportunità di crescita in un’azienda in forte espansione, parte di un gruppo internazionale, con programmi di job rotation, percorsi di carriera, progetti universitari e una Academy dedicata ai giovani.
Gli interessati ambosessi (L. 903/77) sono invitati a inviare il proprio curriculum dettagliato, autorizzando al trattamento dei dati personali (D.lgs 196/03).
Contratto di lavoro: Tempo indeterminato
Orario:
1. Dal lunedì al venerdì
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