PstrongCHI SIAMO /strong /ppstrongAGAP2 /strongè un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo strongMoOngy /strong. /ppPresente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo emrafforzando e ampliando /em il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale leem relazioni umane /em sono sempre al primo posto. /ppbr/ppstrongIL TUO RUOLO: /strong /ppRicerchiamo un/una strongArchitetto /strong con esperienza nell’utilizzo di strongAutodesk Revit /strong, da inserire nel nostro team di progettazione ad strongAosta /strong. /pp La risorsa sarà coinvolta in tutte le fasi del processo progettuale e collaborerà con i diversi professionisti dello studio per garantire la qualità e la coerenza dei progetti architettonici. /ppbr/ppstrongRESPONSABILITA' PRINCIPALI: /strong /pulliSviluppo di modelli BIM con Autodesk Revit per progetti architettonici di diversa scala /liliElaborazione di tavole grafiche, render e documentazione tecnica di progetto /liliCollaborazione con ingegneri, interior designer e altri consulenti per la coordinazione interdisciplinare /liliSupporto nella gestione e nell’aggiornamento dei modelli BIM secondo gli standard dello studio /liliPartecipazione a riunioni di progetto e sopralluoghi in cantiere /li /ulpbr/ppstrongREQUISITI OBBLIGATORI: /strong /pulliLaurea in Architettura o titolo equivalente /liliOttima conoscenza di Autodesk Revit /liliConoscenza dei principali software di disegno e rappresentazione (AutoCAD, SketchUp, Adobe Suite, ecc.) /liliEsperienza in studi di progettazione o società di ingegneria /liliConoscenza fluente della lingua italiana /liliConoscenza del francese considerata un plus /liliBuone capacità organizzative, attenzione al dettaglio e attitudine al lavoro in team /li /ulpbr/ppstrongCOSA OFFRIAMO? /strong /pulliContratto a tempo indeterminato; /liliStrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /liliFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /liliUn piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ulpbr/ppstrongTHE WORLD NEEDS YOU! /strong /ppAGAP2 è un emequal opportunities employer /em: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p