PMI internazionaleRuolo di responsabilità, strategico e operativoAziendaL'azienda è una realtà consolidata di medie dimensioni (circa 70 dipendenti e 7 mln fatturato) operante nel settore industriale e presente anche all’estero. La governance è di natura imprenditoriale. Sede: provincia di Modena sud ovest.OffertaLa risorsa avrà la responsabilità di coordinare e supervisionare il team amministrativo. Si interfaccerà costantemente con la Direzione e gli altri responsabili di funzione (Produzione, Commerciale, Acquisti), i consulenti esterni (fiscali, legali) e gli istituti di credito. Avrà il compito di garantire la corretta gestione di tutte le attività amministrative, contabili e finanziarie dell'azienda, assicurando il rispetto delle normative civilistiche e fiscali, di fornire alla Direzione dati accurati e analisi economiche-finanziarie per supportare le decisioni strategiche.Principali attivitàSupervisione del ciclo attivo e passivo;Gestione della contabilità generale fino alla redazione del bilancio d'esercizio, inclusi Nota Integrativa e Rendiconto Finanziario;Gestione dei flussi di cassa (cash flow), monitoraggio saldi bancari, predisposizione pagamenti (F24, fornitori, stipendi);Gestione dei rapporti con gli istituti di credito, delle linee di credito (es. autoliquidante) e dei finanziamenti a M/L termine;Elaborazione di report periodici (mensili, trimestrali) per il management, budget, forecast, analisi scostamenti.Competenze ed esperienzaIl profilo ideale ha le seguenti caratteristiche:Titolo di laurea in materie economiche;Esperienza professionale complessiva di indicativamente 10-15 anni, di cui almeno un paio in un ruolo di coordinamento;Solida conoscenza dei principi contabili nazionali (OIC);Approfondita competenza in materia fiscale e societaria;Ottima conoscenza delle tecniche di analisi finanziaria, reporting e budgeting;Competenza nella gestione della tesoreria e dei rapporti con il sistema bancario;Conoscenza delle dinamiche di contabilità industriale e valorizzazione del magazzino;Ottima conoscenza di Excel, la conoscenza di SAP rappresenta un plus;Buona conoscenza dell'inglese (almeno B1);Doti relazionali, comunicative e di leadership.Completa l'offertaRetribuzione compresa indicativamente tra 40.000 EUR e 50.000 euro di RAL, commisurata all'esperienza.Accesso a un piano di welfare aziendale e ai buoni pasto.1/2 gg di smartworking a settimana, da concordare, dopo il periodo di onboarding.CCNL metalmeccanico, indeterminato, livello da definire in base all'esperienza.Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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