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Amministratore dei modelli infrastrutturali

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Pubblicato il Pubblicato 16h fa
Descrizione

Soluzioni di Gestione dei Modelli Infrastrutturali

Il nostro team è alla ricerca di un BIM Manager esperto in gestione e coordinamento dei modelli BIM per progetti infrastrutturali. La figura ideale ha una solida conoscenza delle dinamiche aziendali, può lavorare in autonomia e fornire supporto ai colleghi.

Ruoli da svolgere:

* Crea e gestisci modelli BIM per progetti infrastrutturali;
* Coordinatore dei professionisti impegnati nel processo BIM;
* Gestione delle interferenze tra modelli BIM diverse discipline;
* Coadizione e supervisione delle commesse;
* Redazione del capitolato informativo;
* Redazione dell'offerta di gestione informativa;
* Supporto per la stesura del piano di gestione informativa;
* Designazione del BIM Coordinator;
* Redazione e aggiornamento delle linee guida di organizzazione sulla gestione informativa;
* Promozione di un programma formativo di ricerca e sviluppo;
* Predisposizione di reportistica e collaborazione all'attività di audit;
* Determinazione degli aspetti contrattuali;

Caratteristiche richieste:

* Laurea in Architettura/Ingegneria;
* Iscrizione all'albo;
* Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi, particolarmente nell'applicazione della metodologia BIM alle infrastrutture di trasporto e buildings (gestione modelli BIM);
* Ottima conoscenza della lingua inglese;
* Certificazione BIM MANAGER;
* Solida esperienza nella progettazione architettonica definitiva ed esecutiva in ambito Building Information Modeling con capacità di interazione con le altre figure tecnico/professionali del processo progettuale;
* Ottima conoscenza di Autodesk Revit;
* Navisworks o Solibri Model CheckerBIM TrackPreferibilmente Autodesk Cobie extension for Revit, Tekla e ALLPlan (valutazione implementazione tramite Grasshopper), Synchro PRO e CPM STR Vision tramite IFC (Congruente con CI);
* Forte predisposizione al lavoro di squadra, capacità di innovazione e di integrazione in un ambiente multidisciplinare;

Competenze richieste:

* Conoscenza delle dinamiche aziendali;
* Abitudine al lavoro di squadra;
* Capacità di innovazione;
* Integrazione in un ambiente multidisciplinare;
* Conoscenza delle fasi di lavorazione proprie di un cantiere edile;

Benefici offerti:

* Tipo di contratto adeguato alla reale esperienza;
* Vitto e alloggio a carico dell'azienda.
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