* Pardgroup SPA Milano, Italia Human Resources Hybrid.
Pardgroup SPA, società leader nei settori del Marketing Operativo sulla GDO / GDS, dei servizi Retail e delle vendite, in ottica di potenziamento della propria struttura ricerca un/una. La risorsa sarà responsabile della gestione dei processi di amministrazione del personale, contribuendo a migliorare l’efficienza operativa e la compliance.
* Prestigiosa società operante nel settore dell'Higher Education è alla ricerca di una/un.
La risorsa avrà un ruolo chiave nella gestione dei processi di amministrazione del personale, contribuendo all’ottimizzazione delle operazioni HR e garantendo il rispetto delle norme vigenti.
* All'interno dell'area Finance, nell'ufficio Procurement.
Il/la candidato/a si occuperà dello sviluppo ed implementazione della strategia di sourcing sulle diverse commodity e della gestione del processo di approvvigionamento per garantire l’efficienza dei costi.
* HR Business Partner.
Una figura centrale che collega la strategia dinamica delle HR con i team appassionati in Italia, contribuendo allo sviluppo dei talenti, alla gestione delle prestazioni e alla gestione dei conflitti.
* HR Shared Services & HRIS Manager.
Responsabile della gestione centralizzata delle HR, supervisione delle funzioni HRIS, e supporto al Group HR Manager nella definizione delle politiche e procedure HR.
* HR Generalist – Italy / Israel.
Supporta manager e dipendenti con un ampio spettro di attività HR, compresi performance management, coaching, azioni correttive e gestione delle politiche di lavoro.
* Alidays Travel Experiences – HR Generalist.
Gestione del personale e sviluppo del capitale umano, contribuendo a creare un ambiente di lavoro inclusivo e motivante.
* Out Of Home Specialist – Havas Media Group.
Ruolo cruciale nella progettazione, pianificazione e implementazione delle campagne Out Of Home, collaborando con i team creativi e di pianificazione media.
* Oltre 50 anni di talento – Bureau Plattner.
Offrendo opportunità di crescita professionale in un ambiente internazionale, coinvolgendo il personale in progetti di trasformazione digitale e gestione del rischio.
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