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Quality control junior analyst

Cascina
Contratto a tempo indeterminato
Adare Pharma Solutions Recruiting Team
Pubblicato il 9 maggio
Descrizione

Via Martin Luther King, 13, 20042 Pessano con Bornago MI, ItalySei pronto/a ad entrare a far parte di un'organizzazione in crescita, globale, specializzata nella produzione e sviluppo farmaceutico, che mette le persone al primo posto? Unisciti ad Adare! Ci occupiamo di lavorare a stretto contatto con i nostri partner nell'industria farmaceutica durante tutte le fasi di sviluppo e produzione dei farmaci destinati alla commercializzazione, con l'intento di migliorare le vite dei/pazienti e dei farmaci essenziali per le persone in tutto il mondo. Ogni ruolo all'interno di Adare ti offrirà un'esperienza unica e personalizzata nonché l'opportunità di avere un grande impatto, fondamentale per il successo della nostra azienda.La nostra proposta:

Assicurazione sanitariaPiano pensionisticoBenefit previsti da accordo internoCrescita professionale e opportunità di avanzamento all'interno dell'aziendaPremio di partecipazioneProgramma di riconoscimento dei dipendenti

Siamo alla ricerca di un/una Quality Control Junior Analyst (tempo determinato 12 mesi) che si unisca al nostro QC Team di Pessano con Bornago.Se ti identifichi in questa descrizione, saremo davvero lieti di conoscerti!Il/la Quality Control Junior Analyst svolge le attività analitiche e affini all'interno del reparto di Controllo Qualità, in accordo con quanto previsto dalle GMP e dalle Procedure Operative Standard, Procedure Analitiche Standard, metodi di analisi, ed altri regolamenti interni, riportando direttamente al/alla Quality Control Laboratory Supervisor.Compiti e Responsabilità

Seguire le procedure aziendali e le disposizioni di legge in materia di sicurezza sul lavoro e delle Norme di Buona FabbricazioneMantenere in ordine ed aggiornati i propri quaderni di laboratorio e i propri documenti analiticiEseguire operazioni di base di laboratorio, quali: preparazione di reattivi e soluzioni, campionamenti di materie prime, prodotti semilavorati e prodotti finitiSeguire scrupolosamente le disposizioni impartite dai superioriEseguire analisi con tecniche analitiche semplici e complesse, seguendo metodi definiti, in autonomia operativaGestire correttamente i reagenti in accordo alle specifiche procedureLavorare in modo efficace nel rispetto delle scadenzeRappresentare l'azienda mostrando rispetto e comportamenti aziendali coerenti con la missione di AdareRispettare le politiche, le procedure e le normative in vigore in azienda, incluso il Codice EticoLavorare in modo cooperativo con manager, supervisori, collaboratori, clienti e pubblicoContribuire all'applicazione del sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro in conformità al Manuale di Salute e Sicurezza sul Lavoro e alle procedure pertinenti

Requisiti

Preferibilmente Laurea in CTF, Chimica, Farmacia o studi affini (I livello o Specialistica) presso un'università o un istituto universitario accreditatoDiploma minimo di Perito ChimicoEsperienza minima di almeno 6 mesi nel ruolo o in attività di laboratorio universitarioOttime capacità di comunicazione interpersonale, scritta e oraleOttima padronanza di Microsoft OfficeCapacità di contribuire e lavorare all'interno di un team inter-funzionaleCapacità di lavorare in un ambiente dinamico e veloceCapacità di dare priorità alle differenti attivitàCapacità di prendere l'iniziativa per completare gli incarichi assegnatiGrande attenzione al dettaglio e predisposizione all'ordine e alla precisioneConoscenza base della lingua inglese, scritta e orale

Durante il processo di selezione i/le candidati/e verranno sottoposti a visite mediche volte a verificare la loro idoneità alla mansione. Si chiede pertanto di non presentare la propria candidatura a coloro che risultano essere allergici a pollini e/o acari e/o peli di animale e/o presentano sintomi quali rinite allergica, oculorinite, tosse, broncocostrizione, reazione cutanea eczema, o asma.Adare Pharma si impegna per le pari opportunità nel lavoro, anche in attuazione dei D.Lgs n. 205/03 e n. 206/03, vietando ogni forma di discriminazione sulla base di razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità/espressione di genere, nazionalità, età, disabilità e stato civile.#J-18808-Ljbffr

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