Italian Cable Company (ICC), azienda leader nella produzione di cavi elettrici e connessioni per applicazioni industriali, è alla ricerca di una/un INTERNAL SALES da inserire all'interno del proprio team. Compiti e principali responsabilità : La risorsa, inserita in un percorso di tirocinio formativo, riporterà al Sales & Marketing Director e fornirà supporto operativo alle attività commerciali, con focus prevalente sulla gestione e sull’inserimento degli ordini. In particolare si occuperà di: Inserimento, controllo e aggiornamento degli ordini cliente all’interno del gestionale aziendale; Verificadellacorrettezza dei dati (anagrafiche clienti, codici prodotto, prezzi, condizioni commerciali); Supportonellagestione del flusso ordine, dal ricevimento alla conferma; Collaborazionenella redazione di offerte commerciali e nella preparazione della documentazione di vendita; Supportooperativo al team commerciale e assistenza di base ai clienti per richieste informative sullo stato degli ordini; Raccoltae organizzazione dei dati di vendita a supporto delle attività di analisi e reportistica. Requisiti Diploma o laurea in ambito economico, linguistico o affine; Interesse per ruoli di back office commerciale e per i processi di vendita; Buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua costituisce un plus; Buona dimestichezza con il pacchetto Office; Precisione, attenzione al dettaglio e capacità organizzative; Attitudine all’apprendimento, affidabilità e predisposizione al lavoro in team. Cosa offriamo Tirocinio formativo strutturato, con affiancamento costante e formazione on the job; Opportunità diacquisire competenze concrete nella gestione ordini e nei processi di Internal Sales; Un ambiente dilavoro inclusivo, dinamico e orientato alla collaborazione; Percorsidi aggiornamento continuo e crescita professionale; La possibilitàdi contribuire attivamente al successo di un’azienda leader nel suo settore. Sede di lavoro : Bolgare (BG) ICC promuove un ambiente di lavoro inclusivo, contrasta ogni forma di discriminazione e ritiene essenziale il rispetto del principio della parità di trattamento, essendo interdetta e preclusa qualsiasi forma di discriminazione o molestia, diretta o indiretta, nei confronti di ogni Persona.