Hai competenze in ambito termoidraulico e stai cercando una nuova opportunità lavorativa?
Vuoi contribuire a progetti residenziali e commerciali di alta qualità?
Noi di Gi Group,filiale di Prato, cerchiamo per azienda cliente del settore Global Service:
OPERAIO TERMOIDRAULICO
Di cosa ti dovrai occupare?
Installazione, collaudo, manutenzione e riparazione di impianti idraulici, termoidraulici e di refrigerazione;
Diagnosi e risoluzione dei guasti di natura termoidraulica, in particolare su impianti di condizionamento;
Verifica della conformità degli impianti alle normative vigenti.
Hai queste competenze e caratteristiche?
Diploma tecnico in ambito termoidraulico o qualifica equivalente;
. Significativa esperienza nella installazione e ricerca guasti di impianti termici;
. Esperienza nella installazione di condizionatori (SPLIT, VRV etc.);
. Patentino FGAS;
. Garantire la reperibilità a turno con gli altri colleghi;
. Flessibilità oraria.
Se ti riconosci in queste caratteristiche, candidati subito!
Orario di lavoro:
full time, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00;
Offerta Contrattuale:
Inserimento tramite contratto di somministrazione a tempo determinato, CCNL Metalmeccanica Industria, livello di inquadramento da stabilire in base all'esperienza;
Luogo di lavoro:
Prato e Firenze;
Illumina la tua carriera con noi!
Se sei pronto/a a mettere in pratica le tue abilità e a lavorare in un ambiente stimolante, inviaci la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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