Umana S.p.A. cerca OPERAIE ADDETTE AL CONTROLLO QUALITÀ per un’importante azienda del territorio operante nel settore dell'industria meccanica, dei macchinari e della lavorazione metalli. Ti occuperai principalmente di attività di punto vendita, con un focus particolare sul controllo qualità dei prodotti. Sarà tua responsabilità assicurare che ogni articolo rispetti gli standard di qualità aziendali, contribuendo così alla soddisfazione del cliente e al successo dell'azienda.
Responsabilità:
- Controllo qualità: sarai responsabile del controllo qualità dei prodotti, assicurandoti che rispettino gli standard aziendali.
- Gestione reclami: in caso di problemi con i prodotti, sarai tu a gestire i reclami dei clienti.
- Supporto alla vendita: dovrai supportare il team di vendita, fornendo informazioni dettagliate sui prodotti.
- Reportistica: dovrai redigere report periodici sull'andamento delle vendite e sulla qualità dei prodotti.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in un ruolo simile
- Conoscenza degli standard di qualità nel settore industriale
- Capacità di gestire i reclami dei clienti in modo competente
- Competenze di vendita e di customer service
- Capacità di lavorare in team
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.