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Direttore punto vendita outlet le vele desenzano (cremona)

Cremona
Marc O'Polo Einzelhandels
Direttore punto vendita
Pubblicato il 1 maggio
Descrizione

DIRETTORE PUNTO VENDITA Outlet Le Vele Desenzano (u/d/a)

- Siamo un robusto team di esperti/e di moda e convinti/e ambasciatori/trici del marchio e offriamo ai/alle nostri/e clienti il miglior servizio.

- Ci unisce la passione per la moda innovativa e sostenibile, per i materiali di alta qualità e naturali e per il design eccellente.

- Consentiamo ai/alle nostri/e clienti di immergersi nel mondo lifestyle di Marc O’Polo e facciamo in modo che si sentano come a casa.

- L’orario di lavoro rappresenta il tempo di vita che trascorriamo insieme, collaboriamo in amicizia per raggiungere i nostri obiettivi, scambiare idee e festeggiare i nostri successi.

- Gli eventi riuniscono tutta la Marc O’Polo Family e rafforzano lo spirito di squadra.

- Nell’università Marc O’Polo (Marc O’Polo University) digitale e in loco, offriamo numerose opportunità di perfezionamento personale, ad es. per diventare Competence Manager o Process Manager.

- Includiamo la sostenibilità e gli aspetti sociali in tutte le nostre decisioni.

- Riteniamo che ci siano molte buone ragioni per lavorare con noi: lo sconto per il personale e la ristorazione nei negozi ne fanno sicuramente parte.

- NON UN SEMPLICE IMPIEGO. LAVORA CON NOI. Lavora in un luogo in cui il “noi” è il vero spirito di squadra.

- Assumi la gestione di un punto vendita Marc O’Polo e del tuo stesso team.

- Sei il/la padrone/a di casa e offri ai/alle tuoi/tue clienti un'esperienza di acquisto speciale, dalla presentazione accattivante della merce alla consulenza e all’assistenza completa.

- Durante i meeting informi i/le tuoi/tue dipendenti, deleghi le cose da fare e rafforzi lo spirito di squadra.

- Non solo garantisci il rispetto dei flussi di lavoro, ma li ottimizzi secondo le analisi basate su indicatori chiave (KPI).

- Gli inventari e la pianificazione degli eventi fanno parte della tua sfera di competenza tanto quanto l'onboarding e il coaching dei/delle tuoi/tue dipendenti e la pianificazione de

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