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Sistemista networking junior per impianti telecomunicazioni e reti

Varese
Gi Group
Tecnico reti e sistemi
Pubblicato il Pubblicato 17h fa
Descrizione

FILIALE: MILANO OFFICESPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Qibit - Junior Talent

QiBit, divisione ICT di Gi Group S.p.A., Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano.

Il nostro obiettivo è generare valore ecrescita professionale per le nostre Persone e garantire la sostenibilità neiprogetti IT dei nostri Clienti e Partner tecnologici, presenti e attiviprincipalmente nei settori bancario, assicurativo, telecomunicazioni,utilities, e-commerce.



Per importante azienda italiana attiva nei settori della difesa, dell'aerospazio e della sicurezza, cerchiamo:


SISTEMISTA NETWORKING JUNIOR PER IMPIANTI TELECOMUNICAZIONI E RETI


La risorsa, inserita all'interno dell area Cyber & Security Solutions, si occuperà di:


* Controllare e ripristinare, durante il ciclo di vita degli apparati e degli impianti, la conformità del loro funzionamento alle specifiche;
* Gestire funzionalmente le scorte di magazzino e i procedimenti per l approvvigionamento;
* Reperire e interpretare documentazione tecnica;
* Assistere gli utenti e fornire le informazioni utili al corretto uso e funzionamento dei dispositivi;
* Agire nel suo campo di intervento nel rispetto delle specifiche normative ed assumersi autonome responsabilità, segnalando le disfunzioni non direttamente correlate alle sue competenze tecniche;
* Operare nella gestione dei servizi, anche valutando i costi e l economicità degli interventi;
* Interpretare le risposte degli strumenti di controllo e le informazioni relative al funzionamento del sistema impianto per valutarne interventi di manutenzione correttiva/preventiva
* Utilizzare le strumentazioni elettriche ed elettroniche (Oscilloscopio, Analizzatore di Spettro, Misuratore di ROS, Wattmetro; Analizzatore di Protocollo) ed eventuali simulatori computerizzati per la verifica del sistema/impianto
* Redigere report di manutenzione



Requisiti:

Titolo di Studio:

· Diploma o Laurea ad indirizzo Tecnico Elettronica, Automazione, Telecomunicazioni.

· Capacità di utilizzare le strumentazioni elettriche ed elettroniche (Oscilloscopio, Analizzatore di Spettro, Misuratore di ROS, Wattmetro; Analizzatore di Protocollo) ed eventuali simulatori computerizzati per la verifica del sistema/impianto

· Redigere report di manutenzione

· Conoscenza della lingua inglese livello B1/B2.

· Sistemi Operativi Linux e Windows;

· Sistemi Radio Professionali Mission Critical (Simulcast, DMR, Tetra, MCPTT );

· Reti di Trasporto PDH-SDH-ATM;

· Reti IP (Architetture e Protocolli);


* Sede di lavoro: Nerviano (Milano). Disponibilità a svolgere trasferte, con auto in pool, per installare e configurare sistemi di comunicazione, agendo su territori limitrofi (Lombardia, Veneto, Trentino).


Orario di lavoro: full time

Si offre: contratto a tempo determinato in somministrazione, livello C2/C3 CCNL Metalmeccanico (RAL 25-27K)


Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it


Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l in

by helplavoro.it

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