Ph3Opportunità per Responsabile Amministrativo /h3 pPienissimo, per conto di un'importante azienda del proprio Gruppo, ricerca una figura di Responsabile Amministrativo / Addetto Amministrativo Senior. L'azienda è una Holding che gestisce servizi ristorativi con un organico tra i 70 e i 100 collaboratori. Se cerchi un ruolo di responsabilità che unisca precisione contabile e visione strategica, questa è la sfida giusta per te. /p h3Cosa farai concretamente /h3 ul liA. Gestione Amministrativa e Contabile Tesoreria: movimenti bancari, riconciliazioni, pagamenti e incassi. Aggiornamento del cash flow con analisi previsionale. Controllo scadenziario attivo e passivo. Supporto ai report mensili e ai dati per bilancio. Gestione fornitori e archivio documentale. /li liB. Controllo di Gestione: Monitoraggio trend di vendita e marginalità. Aggiornamento KPI economici e report direzionali. Supporto al budget annuale. /li liC. Gestione del Personale – Solo Amministrazione: Raccolta e trasmissione presenze. Monitoraggio costi del personale. Verifica coerenza costi vs budget. /li liD. Relazioni interne ed esterne: Riporta direttamente alla Direzione / Proprietà. Collabora con responsabile Operativo. Coordinamento con commercialista, consulente del lavoro, avvocato e privacy officer. Predisposizione documenti, contratti, modulistica. /li liE. Supporto alla Direzione: Funzione di assistente alla Direzione su attività amministrative e organizzative. /li /ul h3Obiettivi dei primi 12 mesi /h3 ul liCreazione di un cruscotto mensile per il monitoraggio di costi/ricavi e cash flow. /li liRiduzione sensibile dei ritardi nelle scadenze e nei pagamenti. /li liOttimizzazione dei flussi comunicativi con i consulenti esterni. /li liRiorganizzazione completa dell'archivio documentale dell'area immobiliare. /li /ul h3Requisiti richiesti /h3 ul liSeniority: Esperienza Media-Senior nel ruolo. /li liCompetenze Tecniche: Contabilità, tesoreria, Excel avanzato, Controllo di gestione e conoscenza delle dinamiche del settore ristorazione e in generale B2C. /li liSoft Skills: Precisione, affidabilità, autonomia e comunicazione efficace. /li /ul h3Condizioni Offerte /h3 ul liI. Inquadramento: CCNL Turismo, livello commisurato all'esperienza. /li liII. Retribuzione: 2.000€ – 2.300€ netti mensili. /li liIII. Mensilità: 13 mensilità più possibile bonus variabile dal secondo anno. /li /ul h3Candidati ora /h3 pSei pronto a strutturare i processi amministrativi di una realtà solida e dinamica? Inviaci il tuo CV. /p /p #J-18808-Ljbffr