PstrongTipologia contrattuale: /strongcollaborazione in p.Iva - minimo 12 mesi /ppstrongRuolo: /strong Temporary Plant Manager con esperienza consolidata nel settore alimentare /ppstrongDurata: /strong minimo 12 mesi con possibilità di proroga /ppstrongCompenso: /strong €5.000-5.500/mese + premi per obiettivi /ppstrongBenefit: /strong relocation se necessario /ppstrongRiporto funzionale: /strong Direzione Generale /ppstrongAree di responsabilità: /strong Produzione, Acquisti, Logistica, RD, Qualità /ppstrongSede di lavoro: /strongprovincia di Trento /ppbr / /ppbr / /ppPer una PMI leader nel settore strongalimentare /strong, ricerchiamo un/una strongTEMPORARY PLANT MANAGER (collaborazione in partita iva) /strongcon esperienza strongconsolidata /strongnel strongsettore FoodBeverage /strong. /ppbr / /ppLa figura sarà responsabile di guidare lo sviluppo tecnico e organizzativo dell’azienda, con una visione industriale orientata alla crescita e all’efficienza. Opererà in modo trasversale su qualità, produzione e logistica, affiancando la proprietà nella gestione del cambiamento e nel rafforzamento del team. /ppbr / /ppstrongPrincipali responsabilità /strong /pulliDefinire, insieme alla proprietà, le priorità tecniche e organizzative. /liliStrutturare i flussi tra qualità, produzione, logistica e amministrazione in modo chiaro e tracciabile. /liliIntrodurre e consolidare procedure operative e strumenti di controllo dei processi. /liliAnalizzare rese, fermi, scarti e costi di produzione, proponendo interventi di miglioramento. /liliPresidiare i sistemi di Assicurazione Qualità e autocontrollo igienico-sanitario. /liliGarantire il rispetto delle normative sulla sicurezza alimentare e delle certificazioni aziendali. /liliAffiancare i responsabili di reparto nella gestione delle squadre operative. /liliSupportare la crescita professionale attraverso formazione sul metodo di lavoro. /liliValutare e proporre miglioramenti tecnici su impianti, layout e flussi produttivi. /liliSupportare progetti di sviluppo prodotto e processo, inclusa la ricerca applicata, con approccio pratico e orientato alla fattibilità industriale. /liliCollaborare con l’area commerciale per tradurre le esigenze dei clienti in specifiche tecniche e produttive. /li /ulpbr / /ppstrongRequisiti /strong /pullistrongDiploma o Laurea in Tecnologia Alimentare, Ingegneria Alimentare, Chimica, Biotecnologie o discipline affini /strong. /liliEsperienza consolidata in strongaziende alimentari /strongostrong contesti industriali del food /strong, in ruoli di direzione tecnica, responsabile qualità, responsabile di produzione o analoghi. /liliAutorevolezza, chiarezza decisionale e senso di responsabilità. /liliCapacità di lavorare a stretto contatto con la produzione e con la proprietà, traducendo obiettivi strategici in attività operative. /li /ul