Hr Generalist – Valdagno
Se ti appassiona supportare le persone nella ricerca di nuove opportunità professionali e vuoi contribuire attivamente allo sviluppo del territorio, questa è l’occasione giusta per te! All’interno della nostra filiale di Valdagno, entrerai a far parte di un team dinamico e orientato ai risultati.
Responsabilità
Svolgere colloqui di approfondimento e bilanci di competenze per valorizzare il potenziale.
Offrire consulenza orientativa personalizzata, guidando le persone verso percorsi formativi e occupazionali efficaci.
Gestire i rapporti con aziende clienti, enti pubblici ed enti finanziatori, diventando un punto di riferimento per progetti e iniziative sul territorio.
Requisiti e competenze
Laurea ad indirizzo umanistico, economico o affini.
Esperienza pregressa in ambito Risorse Umane di almeno 2 anni.
Buone capacità relazionali, ascolto attivo e attitudine alla consulenza.
Organizzazione e gestione autonoma delle attività.
Ambiente collaborativo e stimolante, dove ogni giorno è diverso.
Formazione continua e possibilità di crescita professionale.
Opportunità concreta di incidere positivamente sulla vita lavorativa delle persone.
Sede di lavoro: Valdagno (VI)
CCNL Commercio e Servizi
Buoni pasto
Welfare aziendale
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.
Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Su in privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Specialista in Risorse Umane – DOLO!
Le tue responsabilità includeranno:
Front Office: incontrerai e dialogherai con i candidati per scoprire il loro potenziale.
Ricerca e Selezione: ti metterai alla prova nell'analisi dei profili, nello screening dei curricula, nei colloqui di selezione e nella presentazione dei migliori candidati alle aziende clienti.
Consulenza: diventerai un punto di riferimento per i nostri clienti, supportandoli con professionalità e competenza, costruendo relazioni solide e durature.
Cosa cerchiamo in te:
Passione per le risorse umane e attitudine commerciale.
Doti relazionali e capacità di lavorare per priorità.
Buone capacità di comunicazione e di empatia.
Piano di formazione continua: Crediamo fortemente nello sviluppo delle conoscenze e delle competenze dei nostri dipendenti.
Offriamo programmi di formazione continua per garantire la crescita professionale di ognuno.
Crescita professionale: valorizziamo il talento e le attitudini, ma soprattutto chi ci mette impegno e passione creando spazi di crescita per permettere ad ognuno di trovare il suo posto in azienda.
Retribuzione: il nostro pacchetto compensation, prevede una RAL a partire da 22.000 €, commisurata all’esperienza del candidato e integrata da un piano premiale incentivante sulla base dei risultati ottenuti dal singolo e dal gruppo di lavoro.
Il pacchetto è arricchito, inoltre, da buoni pasto e da un piano welfare.
Indispensabile essere automuniti e residenti nella zona di riferimento dell'annuncio.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
Specialista in Risorse Umane – THIENE!
Le tue responsabilità includeranno:
Front Office: incontrerai e dialogherai con i candidati per scoprire il loro potenziale.
Ricerca e Selezione: ti metterai alla prova nell'analisi dei profili, nello screening dei curricula, nei colloqui di selezione e nella presentazione dei migliori candidati alle aziende clienti.
Consulenza: diventerai un punto di riferimento per i nostri clienti, supportandoli con professionalità e competenza, costruendo relazioni solide e durature.
Cosa cerchiamo in te:
Passione per le risorse umane e attitudine commerciale.
Doti relazionali e capacità di lavorare per priorità.
Buone capacità di comunicazione e di empatia.
Piano di formazione continua: Crediamo fortemente nello sviluppo delle conoscenze e delle competenze dei nostri dipendenti.
Offriamo programmi di formazione continua per garantire la crescita professionale di ognuno.
Crescita professionale: valorizziamo il talento e le attitudini, ma soprattutto chi ci mette impegno e passione creando spazi di crescita per permettere ad ognuno di trovare il suo posto in azienda.
Retribuzione: il nostro pacchetto compensation, prevede una RAL a partire da 22.000 €, commisurata all’esperienza del candidato e integrata da un piano premiale incentivante sulla base dei risultati ottenuti dal singolo e dal gruppo di lavoro.
Il pacchetto è arricchito, inoltre, da buoni pasto e da un piano welfare.
Indispensabile essere automuniti e residenti nella zona di riferimento dell'annuncio.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
Specialista in Risorse Umane – ODERZO
Le tue responsabilità includeranno:
Front Office: sarai il volto accogliente della nostra filiale incontrerai e dialogherai con i candidati per scoprire il loro potenziale.
Ricerca e Selezione: ti metterai alla prova nell'analisi dei profili, nello screening dei curricula, nei colloqui di selezione e nella presentazione dei migliori candidati alle aziende clienti.
Consulenza: diventerai un punto di riferimento per i nostri clienti, supportandoli con professionalità e competenza, costruendo relazioni solide e durature.
Cosa cerchiamo in te:
Passione per le risorse umane e attitudine commerciale.
Doti relazionali e capacità di lavorare per priorità.
Buone capacità di comunicazione e di empatia.
Indispensabile essere automuniti e residenti nella zona di riferimento dell'annuncio.
Piano di formazione continua: Crediamo fortemente nello sviluppo delle conoscenze e delle competenze dei nostri dipendenti.
Offriamo programmi di formazione continua per garantire la crescita professionale di ognuno.
Ambiente etico ed inclusivo: In Umana basiamo la nostra reputazione e la nostra forza testimoniando quotidianamente i nostri valori.
Etica, legalità, personalizzazione del servizio sono il nostro metodo di lavoro e la chiave del nostro successo.
Siamo un'azienda impegnata nel rispetto delle diversità e nella promozione dell'equità e delle pari opportunità. A febbraio 2024 Umana ha ottenuto la Certificazione di parità di genere.
Crescita professionale: valorizziamo il talento e le attitudini, ma soprattutto chi ci mette impegno e passione creando spazi di crescita per permettere ad ognuno di trovare il suo posto in azienda.
Retribuzione: il nostro pacchetto compensation, prevede una RAL a partire da 22.000 €, commisurata all’esperienza del candidato e integrata da un piano premiale incentivante sulla base dei risultati ottenuti dal singolo e dal gruppo di lavoro.
Il pacchetto è arricchito, inoltre, da buoni pasto e da un piano welfare.
Tirocinio Curriculare – Inclusion Division (Adecco Italia Spa)
Ti piacerebbe entrare nel mondo delle Risorse Umane? Se hai un percorso di laurea triennale/magistrale in ambito umanistico e possiedi buone doti relazionali e comunicative, aderiamo a un progetto di tirocinio curriculare.
Affiancherai un Project Manager nella gestione di progetti di politica attiva e nelle attività di orientamento e accompagnamento al lavoro, gestendo bandi nazionali e regionali.
Il programma prevede formazione mirata su hard e soft skills, affiancamento e attività diretta.
Ti confronterai quotidianamente con candidati in cerca di un'occupazione, con la gestione e il reclutamento per corsi di formazione, con visite e rapporti con aziende clienti.
La disponibilità richiesta è dal lunedì al venerdì dalle ore 09:00 alle 18:00 (con un'ora di pausa pranzo), con possibilità di smart working.
Hr Addetta/O Risorse Umane Junior – Apprendistato (Gi Group, Badia Polesine)
Indirizzo di lavoro: Badia Polesine.
Siamo un team di professionisti appassionati e desideriamo accompagnare i candidati verso le mansioni e i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e aspettative.
Ricerca un/una Addetto/a Risorse Umane Junior con contratto di apprendistato.
Il candidato ideale possiede una laurea in Psicologia del lavoro o discipline equipollenti.
Principali responsabilità:
Conduzione di colloqui individuali con potenziali lavoratrici.
Pubblicazione annunci di lavoro sui principali portali dedicati.
Funzione di ponte tra le esigenze aziendali e le APL (agenzie per il lavoro).
Gestione delle esigenze del personale interno.
Somministrazione e applicazione di test attitudinali per valutare la predisposizione dei candidati.
Requisiti:
Laurea in Psicologia o titolo equivalente.
Ottime capacità di comunicazione e gestione relazionale.
Precisione, problem solving e capacità di organizzazione.
Preferibilmente candidati con esperienza pregressa in agenzie per il lavoro.
Dettagli contrattuali:
RAL: tra 20.000€ e 23.000€ con scatti previsti dell'apprendistato.
Orario di lavoro: 8:00 – 12:00 / 13:00 – 17:00.
Inserimento diretto in azienda.
Unisciti a noi e contribuisci a far crescere il nostro team!
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.
Le candidature non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, a opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Sulle informazioni sul trattamento dei dati personali è possibile consultare l'informativa privacy (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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