Pubblicato il 3 giugno
Mansioni della posizione
Vuoi fare la differenza e lavorare dove il cambiamento si costruisce ogni giorno? Unisciti a noi! Chi è BTO? Siamo un centro di ricerca e consulenza indipendente del Gruppo Relatech, attivo in Italia e all’estero, dove affianchiamo organizzazioni e realtà complesse nei loro percorsi di crescita e trasformazione. Collaboriamo con università, imprese e partner tecnologici di primo livello per tradurre visione e innovazione in soluzioni concrete. Se cerchi un ambiente giovane, in evoluzione continua, dove le persone contano e le competenze si costruiscono ogni giorno, sei nel posto giusto. Cosa farai
Facilitare e garantire l’efficacia delle cerimonie Scrum (Sprint Planning, Daily, Review, Retrospective). Supportare il team nel mantenimento di un ritmo di lavoro sostenibile e focalizzato sugli obiettivi di Sprint. Identificare e rimuovere impedimenti, proteggendo il team da interferenze esterne. Collaborare con il Product Owner per assicurare una gestione efficace e prioritarizzata del backlog. Favorire l’allineamento tra team e stakeholder, facilitando la comunicazione e la trasparenza. Monitorare e analizzare metriche Agile (velocity, burn‑down, KPI) per supportare decisioni basate sui dati. Promuovere il miglioramento continuo dei processi e il progressivo aumento della maturità Agile del team e dell’organizzazione.
Competenze tecniche
Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di Scrum Master. Comprovata conoscenza della metodologia Agile. Solida esperienza come servant leader e facilitatore. Certificazione Scrum obbligatoria (PSM I/II – Scrum.org, CSM o equivalenti). Esperienza nell’utilizzo di strumenti di tracciamento attività come Jira (o similari). Inglese fluente.
Soft Skills
Comunicazione chiara e trasparente con tutti i livelli aziendali. Approccio proattivo nella gestione dei rischi e nella risoluzione dei problemi. Capacità di adattamento in contesti complessi o in transizione Agile. Forte orientamento al miglioramento continuo (personale e di team).
Chi stiamo cercando
Laurea in discipline tecnico‑scientifiche o economiche. Esperienza pregressa nel settore gaming/lottery. Almeno 3–5 anni di esperienza. Ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese (B2+ o superiore). Disponibilità a lavorare in modalità ibrida o full remote, con occasionali trasferte. Esperienza in contesti digital, IT, consulenza o sviluppo software è un plus. Attitudine alla leadership in ambienti dinamici e in continua evoluzione.
Roma – Modalità di lavoro ibrida Tipo di contratto: Tempo Indeterminato/ Full Time Cosa offriamo
Un ambiente dinamico, giovane e in forte crescita. Un’esperienza formativa concreta su progetti reali. Affiancamento e mentorship da parte di professionisti del settore. Formazione on the job (e non solo). Opportunità di crescita e sviluppo professionale. Flessibilità di pensiero e di lavoro. Inclusione & pari opportunità.
Crediamo nelle persone, nella diversità e nella meritocrazia. Le nostre selezioni sono aperte a tutti, senza distinzione di genere, etnia, orientamento o abilità. Il talento per noi è una questione di energia, non di etichetta. #J-18808-Ljbffr
