Responsabile delle Risorse Umane
Prima di candidarsi per questo ruolo, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni su questa opportunità, riportate di seguito.
Azienda operante nel settore cinematografico cerca un* Responsabile HR
Descrizione della posizione
La Risorsa svolgerà le seguenti attività e avrà completa autonomia:
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- Definire e implementare la strategia HR in accordo con la Direzione Generale.
- Gestire l'intero ciclo di vita del personale: recruiting, onboarding, formazione, valutazione, sviluppo e offboarding.
- Supervisionare amministrazione del personale, contrattualistica, paghe e relazioni sindacali.
- Curare la pianificazione e il budget del personale (headcount, costi, RAL, benefit).
- Promuovere una cultura aziendale positiva e piani di welfare e benessere organizzativo.
- Coordinare le politiche di formazione, performance management e career development.
- Garantire la compliance normativa (privacy, sicurezza, diritto del lavoro).
- Analizzare KPI HR (turnover, assenteismo, clima interno) e proporre azioni correttive.
- Gestire team HR e fornitori esterni (consulenti del lavoro, agenzie, enti formativi).
Competenze richieste
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- Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche (preferibile Master HR).
- Esperienza di almeno 5-8 anni in ruoli HR, in contesto aziendale strutturato.
- Ottima conoscenza della normativa del lavoro italiana e delle relazioni sindacali.
- Competenze in budgeting, analisi organizzativa e sviluppo risorse.
- Buona conoscenza dell'inglese (livello B2 o superiore).
- Capacità di leadership, ascolto, problem solving e negoziazione.
- Padronanza di HR software e dei principali software gestionali.
- Ottime capacità relazionali e comunicative.
- Ottimo uso PC, pacchetto Office: Word, Excel, posta elettronica.
Inserimento: Immediato.
Sede di lavoro: Bologna.
Inquadramento e retribuzione indicativi: Contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, full-time. Compensi in linea in base alle capacità e alle esperienze effettivamente maturate. xlwpduy
I candidati interessati sono invitati ad inviare il proprio CV (citando il riferimento 260333/IQM) all'indirizzo mail previa lettura dell'informativa privacy sul nostro sito " selezione.
La selezione rispetta il principio delle pari occasione (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS.
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