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Sala Baganza
Tor - Recruitment & HR Consulting
Pubblicato il 27 maggio
Descrizione

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission!I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.Tor nasce per questo.Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.


Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù Spa) ricerca una figura di

💼 HSE MANAGER | RESPONSABILE AMBIENTE E SICUREZZA | RSPP

per storica azienda manifatturiera con sede nella provincia di Parma


La risorsa sarà inserita nell’organico aziendale con il compito iniziale di collaborare con l’attuale Responsabile Ambiente e Sicurezza pero poi, entro i 6/12 mesi, assumere il ruolo di Responsabile del Servizio HSE e RSPP aziendale, rispondendo direttamente al direttore generale per ciascuno stabilimento



Principali responsabilità

* Pianificazione e coordinamento delle attività di sicurezza, prevenzione e gestione ambientale negli stabilimenti aziendali
* Redazione e implementazione di piani di miglioramento in materia di sicurezza e ambiente;
* Gestione dei rapporti con enti di certificazione e organi di vigilanza;
* Aggiornamento del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR);
* Monitoraggio delle scadenze relative a sicurezza, ambiente, formazione e sorveglianza sanitaria;
* Gestione delle attività di prevenzione incendi e dei piani di emergenza;
* Promozione della cultura della sicurezza tramite attività formative e di sensibilizzazione;
* Mantenimento e sviluppo dei sistemi di gestione ISO 14001 e ISO 45001;
* Gestione documentazione per appalti, redazione DUVRI e supervisione dei lavori di ditte esterne;
* Organizzazione e aggiornamento della formazione in materia di salute, sicurezza e ambiente;
* Gestione aspetti ambientali (rifiuti, scarichi, emissioni), raccolta ed elaborazione degli autocontrolli;
* Verifica del rispetto delle prescrizioni ambientali (AIA, AUA) per i vari siti;
* Gestione delle pratiche ambientali con gli Enti preposti;
* Collaborazione per la gestione burocratica dell’impianto fotovoltaico;
* Supporto nella gestione del sistema ETS (Emission Trading System);
* Analisi KPI ambientali, contributo alla definizione della strategia di sostenibilità e decarbonizzazione;
* Collaborazione a progetti CFP, EPD, diagnosi energetiche e interventi di risparmio energetico.


🎓 Titolo di studio: Laurea in discipline tecnico-scientifiche (preferibilmente in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, Ingegneria).

📜 Formazione obbligatoria: Corso RSPP completato.

🧰 Esperienza: Almeno 2-3 anni in ambito HSE, preferibilmente nel settore manifatturiero.

📚 Conoscenze: Normative nazionali (D.Lgs. 81/2008, D.Lgs. 152/2006), sistemi ISO 14001 e ISO 45001.



👥 CHI CERCA

Realtà industriale solida con oltre un secolo di storia, attenta alla sicurezza sul lavoro, alla sostenibilità e all’innovazione.

🎯 COSA OFFRE

* Contratto a tempo indeterminato
* RAL commisurata all’esperienza
* Premio produzione di circa 2400 euro
* Flessibilità oraria


📍 ZONA DI LAVORO

Provincia di Parma


🕒 ORARIO DI LAVORO INDICATIVO

08:30 - 12:30 / 14:00 - 18:00



Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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