PSi informa che bMilano Ristorazione S.p.A. /bha incaricato la società bManpower /bdella ricerca e selezione di una risorsa per il ruolo di bTender Buyer /b.brMilano Ristorazione S.p.A. è una società costituita con delibera del Consiglio Comunale di Milano del 6/7 luglio 2000 n. 58 ai sensi dell art. 22 della Legge 8 giugno 1990 n. 142, con lo scopo di gestire in via diretta il servizio di refezione scolastica. La Società è giuridicamente qualificabile come organismo di diritto pubblico, ai sensi e per gli effetti dell art. 3 comma 1 del D.Lgs. 50/2016, è sottoposta alla direzione e coordinamento del Socio, Comune di Milano ed opera in regime di in house providing .brMilano Ristorazione S.p.A. è una delle principali società italiane di ristorazione collettiva. Opera con 111 strutture, (differenziate tra centri cottura e cucine presso i nidi), che producono complessivamente circa 80.000 pasti al giorno, diversificati per tipologia di utenza. La Società garantisce, per l intera città di Milano, il servizio di ristorazione scolastica a favore di nidi d infanzia, scuole pubbliche dell infanzia, scuole primarie e secondarie di primo grado. Assicura, inoltre, le attività di pulizia e ausiliariato di gran parte dei nidi d infanzia e delle scuole materne comunali, sempre nella città di Milano.brTra le ulteriori attività, Milano Ristorazione realizza il servizio di ristorazione per 3 R.S.A. (Residenze Sanitarie Assistenziali) e per anziani con servizio a domicilio. Produce e fornisce pasti al cotto presso C.D.I. (Centri Diurni Integrati), C.D.D. (Centri Diurni Disabili), un ricovero notturno, Protezione Civile, Consiglio Comunale, scuole private convenzionate e case vacanze del Comune di Milano, dislocate fuori dal territorio comunale (Liguria, Piemonte e Lombardia).brMilano Ristorazione S.p.A. si caratterizza come realtà industriale complessa ed in continua evoluzione.brbIL RUOLO /bbrL azienda ha necessità di individuare ed inserire una persona nel ruolo di bTender Buyer /b.brAll interno del team di Tender Buyer della Direzione Acquisti e Contratti, la risorsa dovrà collaborare a tutte le attività dell intero processo di acquisto ed avrà il compito di garantire la corretta redazione di bandi di gara e gestione delle procedure di gara (Forniture, Servizi, Lavori).brDovrà collaborare a tutte le attività di seguito indicate:ullipredisporre la documentazione di gara; /lilistilare bandi di gara, lettere di invito e relativi allegati; /lilicurare le pubblicazioni Guce, Guri, Osservatorio, Ministero Infrastrutture, Sintel e profilo Committente; /lilipartecipare alle sedute di gara; /lilisvolgere il ruolo di membro verbalizzante Seggio di gara e Commissione Giudicatrice; /lilistilare i verbali delle sedute di gara; /liliredigere le comunicazioni alle aziende concorrenti; /liliverificare la documentazione; /lilipubblicare gli esiti di gara; /lilistilare contratti; /lilicreare contratti nell Erp aziendale (SAP); /liliverificare quantitativamente/qualitativamente l andamento dei contratti in collaborazione con i Direttori dell esecuzione del contratto e con la funzione Qualità e Sicurezza Alimentare; /lilipartecipare alla valutazione dei fornitori. /li /ulbrLa risorsa verrà inserita con contratto a btempo indeterminato full time /b.brLa sede di lavoro sarà a bMilano /b.brbREQUISITI GENERALI /bbrbTitolo di studio /bbrLaurea magistrale o vecchio ordinamento, preferibilmente in area giuridica.brIn caso di titolo di studio conseguito all estero, il titolo deve essere accompagnato dal provvedimento di riconoscimento o di equiparazione, nelle forme previste dalla normativa vigente.brbConoscenze /bulliBuona conoscenza dei processi operativi per la realizzazione di gare d appalto; /liliBuona conoscenza del Codice Appalti; /liliCapacità di utilizzo delle piattaforme di intermediazione telematica, preferibilmente Sintel; /liliPadronanza nell utilizzo del pacchetto Office. /li /ulbEsperienza minima richiesta /bbrEsperienza nella gestione di gare e appalti in aziende che acquistano secondo le norme del Codice AppaltibrbCompetenze e capacità /bulliOttima conoscenza della lingua italiana parlata e scritta; /liliCapacità di organizzazione e programmazione della propria attività; /liliCapacità di stilare documenti di gara e documenti connessi alle procedure di gara; /liliCapacità di analisi e di previsione di eventuali criticità; /liliDoti di problem solving; /liliBuone capacità di lavorare in gruppo, cooperare e condividere le informazioni; /liliAccuratezza, rigore e precisione; /liliOrientamento ai risultati. /li /ulbrbMOTIVI DI ESCLUSIONE /bbrL accertamento in qualsiasi momento della procedura selettiva della mancanza dei requisiti generali e/o specifici richiesti nel presente annuncio,brl essere stati oggetto di licenziamento per giustificato motivo soggettivo o per giusta causa, nell ambito di intercorsi rapporti di lavoro con Milano Ristorazione Spa,brl aver concluso un precedente rapporto di lavoro con Milano Ristorazione con una risoluzione consensuale dello stesso,bril mancato rispetto delle modalità di invio della domanda,brla mancata consegna dei documenti richiesti,bril mancato rispetto dei termini indicati per la presentazione delle candidature,brl aver esercitato, nel corso degli ultimi tre anni di servizio, in qualità di dipendente pubblico, poteri autoritativi o negoziali per conto della pubblica amministrazione di appartenenza di cui Milano Ristorazione S.p.A. sia stata destinataria (art. 53 comma 16 ter del D. Lgs 165/2001). Al fine di accertare l inesistenza di cause ostative, al candidato verrà richiesto di sottoscrivere apposita dichiarazione all atto dell assunzione.brbCODICE ETICO E DI COMPORTAMENTO /bbrLa Società ha adottato un Modello di Organizzazione e Gestione e relativo Codice Etico e di Comportamento ai sensi e per gli effetti del D. Lgs 231/2001, ai sensi della Legge 190/2012 e dell art. 54, comma 5, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 ad integrazione e specificazione del decreto Presidente della Repubblica 16 aprile 2013, n. 62. Il candidato che dovesse superare la selezione ed essere assunto sarà tenuto ad osservarne i principi e le procedure, astenendosi da comportamenti ad essi contrari e rilasciando le dichiarazioni di presa visione e accettazione dei documenti costituenti il Modello stesso.brMilano Ristorazione S.p.A. si riserva la facoltà di sospendere, modificare e annullare la procedura e/o di non procedere alla stipula del contratto, in qualunque momento e qualunque sia lo stato di avanzamento della stessa, senza che gli interessati alla procedura possano esercitare nei suoi confronti alcuna pretesa a titolo risarcitorio o di indennizzo.brLa pubblicazione del presente avviso e la partecipazione alla procedura di selezione, in ogni sua fase, non comportano per Milano Ristorazione S.p.A. alcun obbligo di procedere alla stipula del contratto, né per i partecipanti alla procedura alcun diritto a qualsivoglia prestazione da parte di Milano Ristorazione S.p.A.brMilano, 16 Dicembre 2025brConoscenza Gare D'Appalto by helplavoro.it /ph3Creare un avviso di lavoro per questa ricerca /h3 #J-18808-Ljbffr