ADECCO Ricerca, per assunzione diretta, un/a: Back Office Tecnico Amministrativo L’azienda committente è una realtà fondata nel 2023 e nata per rispondere all'esigenza di fornire energia elettrica e servizi di telecomunicazione ai cittadini. La società fornisce energia elettrica 100% rinnovabile prodotta localmente e offre connessioni internet ad alta velocità tramite fibra ottica. L’addetto/a al Back Office Amministrativo è una risorsa chiave nel supporto operativo e gestionale dell’azienda. Il profilo gestisce le attività amministrative generali, assicurando un corretto flusso delle pratiche contabili, fiscali e burocratiche, e contribuendo al buon funzionamento delle attività quotidiane dell’azienda. Si occuperà principalmente di: Gestione documenti per la contabilizzazione e documenti tecnici Supporto alla progettazione e alla direzione lavori Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi gestionali aziendali. Supporto nella gestione delle pratiche burocratiche legate alla fornitura di energia elettrica e servizi correlati. Collaborazione con il team commerciale e tecnico per la gestione delle utenze e delle pratiche amministrative connesse. Gestione della corrispondenza amministrativa, archiviazione documentale e organizzazione degli appuntamenti e scadenze. Supporto nell’elaborazione di report periodici e nella preparazione di documenti per la direzione. La persona che vorremmo incontrare possiede: Ottima conoscenza dei principali software gestionali e di Office (Excel, Word, Outlook). Capacità di utilizzo di software tecnici, di contabilità e fatturazione elettronica. Precisione e attenzione nella gestione dei dati e dei documenti tecnici e amministrativi. Buone capacità organizzative e di gestione del tempo. Conoscenza della lingua italiana e tedesca Contratto: CCNL commercio, retribuzione commisurata alla seniority (2000€ - 2500€ netti/mese) Orari di lavoro (flessibili): 8.00 (8.30) – 12.00 (12.30) fino a 17.00 (17.30). Eventualmente venerdì pomeriggio libero, dipende dalle esigenze del candidato. Benefit e premi: vitto, nel senso che per i giorni lavorativi l’azienda offre il pasto. In caso di soddisfazione di determinate performance key, si parla anche di premialità che possono arrivare da 100€ fino ad anche 300€ netti mensili