Il nostro cliente è una azienda italiana leader nel settore della consulenza informatica mirata all#39;amministrazione del personale, si pone sul proprio mercato di riferimento come un solido ed affidabile partner con costante devozione nei confronti dell#39;#39;innovazione e dello sviluppo di nuove tecnologie in grado di anticipare le esigenze di mercato.In un#39;ottica di potenziamento dell#39;organico ed ottimizzazione dei processi aziendali, siamo stati incaricati della selezione di un*:PAYROLL SPECIALIST JUNIOR ZUCCHETTI PAGHE - MILANO CENTRODescrizione e caratteristiche della posizione:All#39;interno del team Paghe, gestirà tutte le pratiche relative alle politiche del lavoro (assunzioni, cessazioni, cedolini...), di aziende clienti di piccolo, medie e grandi dimensioni.Ruolo e Responsabilità:Elaborazione cedoliniGestione assunzioni, variazioni e cessazioni di rapporti di lavoro;Gestione di aperture, variazioni e chiusure di posizioni aziendali INPS e INAIL;Gestione dell#39;intero ciclo retributivo aziendale (paghe, denunce contributive e mod. 770);Gestione comunicazioni obbligatorie;Calcolo dei costi del lavoro singoli e budget del personale aziendale;Gestione degli adempimenti mensili e annuali connessi alle paghe (UNIEMENS, CU, AUTOLIQUIDAZIONI INAIL, 770, F24);Consulenza ai clientiRiporto gerarchico: Responsabile Ufficio PayrollRelazioni di funzione:Interne: DirezioneEsterne: clientiRequisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:Ottima conoscenza del gestionale Zucchetti Paghe Web e/o Infinity;Pregressa esperienza di almeno 3 anni nella medesima mansione, all#39;interno di studi di consulenza;Ottima conoscenza dei principali CCNL;Completa autonomia nella gestione del ciclo paghe;Dimestichezza con pratiche di assunzione, cessazione, infortunio e tutto ciò che riguarda la gestione amministrativa dei lavoratori;Ottima conoscenza del pacchetto Office;Capacità di rapportarsi con diversi ruoli, sia internamente che esternamente all#39;aziendaSoft skills:Buone doti organizzative volte al coordinamento;Problem solving;Orientamento al risultato;Senso di responsabilità ed elevata flessibilità operativa;Capacità di lavorare in gruppo e di stabilire efficaci relazioni con interlocutori diversi;Organizzazione e precisione, time-management;Autonomia nella gestione quotidiana del proprio lavoro;Capacità di lavorare sotto pressione e su più fronti contemporaneamente.Sede di lavoro: Milano Centro zona - Stazione CentraleOrario di lavoro: da lunedì al venerdì, modalità Hybrid Work.Tipologia contrattuale: Assunzione diretta, in qualità di dipendente, a Tempo Indeterminato.Pacchetto retributivo a budget: da definire in base a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con il profilo, l#39;esperienza e la preparazione dei candidati che concorreranno alla posizione.Benefit: Bonus aziendaliL#39;offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell#39;informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)