Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente, la figura di un/a Addetto/a Paghe e Contributi.
Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.
Descrizione posizione
La risorsa, inserita all'interno del team aziendale, si occuperà principalmente delle attività legate all'elaborazione delle paghe e alla gestione amministrativa del personale, garantendo la corretta applicazione della normativa vigente e il rispetto delle scadenze previste.
Nel dettaglio si occuperà di:
* Rilevazione presenze e controllo del corretto flusso dei dati ai fini dell'elaborazione dei cedolini paga
* Elaborazione delle buste paga
* Gestione degli adempimenti amministrativi e normativi connessi all'elaborazione delle paghe
* Gestione, organizzazione e archiviazione della documentazione del personale
* Supporto ai dipendenti per chiarimenti su aspetti retributivi, contrattuali e relativi al rapporto di lavoro
Richiediamo:
* Diploma in Ragioneria e/o Laurea in Economia o Giurisprudenza
* Conoscenza di base della normativa del lavoro e dei principali adempimenti amministrativi in ambito HR
* Conoscenza del software TeamSystem
* Conoscenza del CCNL Edilizia
Offriamo:
Inserimento diretto a tempo determinato presso azienda cliente
Orario di lavoro: Full Time - in presenza
Sede di lavoro: Roma (Loc. Santa Palomba)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. xrdztoy
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito .
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