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It junior / it specialist - categoria protetta l. 68/99 (m/f/d)

Curtarolo
Infonet Solutions
IT
Pubblicato il 19 novembre
Descrizione

Infonet Solutions promuove la piena valorizzazione e qualificazione delle persone che sono impegnate nel Team aziendale in tutte le aree aziendali. Ti offriamo buone possibilità di crescita in un ambiente piacevole e in un team giovane e dinamico, in una società solida e in continua crescita. _ Le seguenti posizioni lavorative sono rivolte ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03._ IT Junior / IT Specialist - Categoria Protetta L. 68/99 (M/F/d) Infonet Solutions ricerca una risorsa da inserire nel proprio team IT con il ruolo di IT Junior / IT Specialist, appartenente alle categorie protette (L. 68/99). La persona selezionata supporterà i colleghi nelle attività di gestione e manutenzione dell’infrastruttura informatica, garantendo assistenza técnica e contribuendo al buon funzionamento dei sistemi aziendali. Attività principali - Supporto tecnico di primo e secondo livello a colleghi e clienti interni. - Installazione, configurazione e aggiornamento di software e dispositivi. - Monitoraggio delle postazioni di lavoro e risoluzione di problematiche hardware e software. - Supporto nella gestione di account Microsoft 365 e degli strumenti aziendali. - Collaborazione con il team IT per progetti di miglioramento delle infrastrutture e dei servizi. Requisiti - Appartenenza alle categorie protette (L. 68/99) - requisito obbligatorio. - Conoscenze informatiche di base (sistemi operativi Windows, pacchetto Office 365, reti). - Attitudine al problem solving e al lavoro in team. - Precisione, affidabilità e orientamento al servizio. Orario di lavoro: part-time o full-time. Sede di lavoro: Curtarolo (PD) _ Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03._

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