Ph3Software PLC Engineer – ADHR Group /h3 h3Responsibilities /h3 ul liSviluppo software PLC in ambiente Siemens (TIA Portal / Step7) /li liProgrammazione e gestione di sistemi motion e controllo assi /li liSviluppo e configurazione interfacce HMI /li liAttività di collaudo, messa in servizio e avviamento macchina /li liSupporto tecnico e attività di troubleshooting /li /ul h3Qualifications /h3 ul liLaurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Elettronica o Meccatronica /li liEsperienza di almeno 3 anni in aziende di produzione su commessa di macchinari industriali o automazione /li liConoscenza obbligatoria del pacchetto Siemens S7 – TIA Portal /li liConoscenza di Simotion e/o Sinumerik /li liBuona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) /li liDisponibilità a brevi trasferte in Italia e all’estero /li liInserimento diretto a tempo indeterminato /li liPacchetto retributivo competitivo e commisurato all’esperienza (RAL INDICATIVA 30.000 / 40.000€) /li liContesto tecnico strutturato e orientato a progetti custom /li liPercorso di crescita professionale /li /ul h3EEO Statement /h3 pLe ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito ADHR GROUP – Agenzia per il lavoro S.p.A. /p h3.NET Enterprise Developer – Vibe Coder /h3 pHai 3–5 anni di esperienza e da almeno 2 anni utilizzi strumenti di Intelligenza Artificiale nel tuo flusso di sviluppo quotidiano? /p h3Responsibilities /h3 ul liSvilupperai applicazioni enterprise in b.NET (ASP.NET Core 8) /b /li liProgetterai API REST/gRPC e architetture scalabili /li liIntegrerai sistemi complessi con flussi sincroni e asincroni /li liUtilizzerai strumenti di AI coding (Copilot, Cursor, Claude, ecc.) /li liPrototiperai rapidamente con tool di vibe coding (v0, Replit, Bolt…) /li liFarai code review e guiderai il team verso un uso consapevole dell’AI /li /ul h3Key Competencies /h3 ul liPerformance, caching (Redis), osservabilità (Serilog, OpenTelemetry) /li liSicurezza (JWT, OAuth2, OWASP) /li liWorkflow completo: generazione → validazione → test → refactoring /li liIntegrazione LLM via API (es. OpenAI, Anthropic) /li liGestione guardrail e human-in-the-loop /li liHai mentalità da bowner /b /li liSai spiegare scelte tecniche anche ai non tecnici /li liTi appassiona far crescere gli altri (mentoring) /li liHai spirito critico: non "subisci" l’AI, la governi /li liSei curioso e sempre aggiornato /li liCollaborazione a P.IVA di 2 mesi full time /remote con possibilità di rinnovare /li /ul h3EEO Statement /h3 pLe ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito ADHR GROUP – Agenzia per il lavoro S.p.A. /p h3Senior Java Backend Developer – Fintech /h3 h3Responsibilities /h3 ul liProgettare, sviluppare e mantenere soluzioni software backend per i servizi digitali dell’azienda /li liApplicare paradigmi moderni: REST API, domain‑driven design, architetture event‑driven /li liCollaborare con team multidisciplinari (frontend, DevOps, data science, operations) /li liScrivere e automatizzare test (unitari, integrazione, performance, sicurezza) /li liContribuire all’adozione di pratiche DevOps per garantire scalabilità e manutenibilità del software /li /ul h3Technical Skills /h3 ul liEsperienza nello sviluppo backend con bJava /b e bSpring Boot /b /li liConoscenza dell’ecosistema bSpring /b (Spring Data JPA, Spring Security, Spring Cloud) /li liEsperienza con servizi bAWS /b (ECS, SQS, SNS, S3, AuroraDB, Lambda) /li liImplementazione di bRESTful API /b e bGraphQL /b /li liConoscenza di database bSQL /b e bNoSQL /b (Oracle, PostgreSQL, MySQL, DynamoDB) /li liEsperienza con bElasticSearch /b, bRedis /b, bHazelcast /b /li liEsperienza con sistemi di messaggistica come bApache Kafka /b, bAWS SQS /b, bSolace /b /li liConoscenza di strumenti DevOps: bJenkins /b, bGit /b, bDocker/Kubernetes /b, bMaven /b /li liFamiliarità con protocolli di sicurezza: bOAuth /b, bOpenID Connect /b, bSAML /b /li /ul h3Preferred Skills /h3 ul liConoscenza di bReact /b e/o bAngular /b /li liEsperienza pregressa in contesti complessi e nella gestione di team o risorse esterne /li liConoscenza di tecnologie web/digitali applicate al settore Fintech /li /ul h3Other Competencies /h3 ul liOttime capacità di comunicazione e collaborazione /li liAutonomia operativa e approccio consulenziale /li liProblem solving e adattamento a contesti dinamici /li liPassione per la tecnologia e attitudine al miglioramento continuo /li liOttima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) /li /ul h3Education and Certifications /h3 ul liLaurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini /li liCertificazioni Java, AWS, DevOps considerate un plus (nice to have) /li /ul h3Additional Information /h3 ul liModalità di lavoro: hybrid /li liImpegno full‑time /li liDurata: 12 mesi, con possibilità di estensione /li liOpportunità aperta anche a professionisti in bPartita IVA /b /li liRAL o tariffa giornaliera commisurata all’esperienza e discussa in sede di colloquio /li liPosizione aperta a profili bsenior /b /li /ul h3EEO Statement /h3 pLe ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito ADHR GROUP – Agenzia per il lavoro S.p.A. /p /p #J-18808-Ljbffr