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Marketing&Communication Specialist
Il/la candidato/a dovrà avere un'esperienza consolidata nel coordinamento di team operativi e nella gestione delle relazioni interfunzionali a livello internazionale.
Rispondendo direttamente alla Marketing&Communication Manager, svolgerà un ruolo chiave nella supervisione delle attività di marketing delle nostre filiali, garantendo la coerenza della strategia e promuovendo la condivisione delle migliori pratiche sviluppate dalla sede centrale.
Responsabilità principali:
 * Coordinamento operativo: supervisionare il team operativo, facilitando una comunicazione efficace e una distribuzione ottimale dei carichi di lavoro, con l'obiettivo di assicurare la qualità e il tempismo delle campagne e dei progetti di marketing;
 * Supporto alle filiali: essere il punto di riferimento per i Marketing Officer delle filiali, rispondendo alle loro richieste e condividendo strategie, materiali e progetti della sede per favorire sinergie e ispirazione reciproca;
 * Sviluppo di campagne congiunte: collaborare con le filiali nella pianificazione e nell'implementazione di campagne di marketing, adattando le strategie alle esigenze locali e assicurando che siano in linea con gli obiettivi globali del brand;
 * Gestione eventi e progetti speciali: fornire supporto operativo e strategico nella realizzazione di eventi e progetti speciali, coordinandosi con le filiali per massimizzare l'efficacia e la coerenza delle iniziative in tutta la rete
Hard Skills necessarie:
 * Gestione di progetti di marketing: esperienza nella pianificazione, esecuzione e monitoraggio di campagne di marketing multi-canale, con capacità di adattare le strategie ai diversi mercati;
 * Coordinamento di team operativi: competenze nel gestire e supervisionare un team di marketing, assegnando responsabilità e garantendo la qualità e il rispetto delle scadenze;
 * Sviluppo di campagne internazionali: capacità di sviluppare e adattare campagne con le filiali, mantenendo coerenza con la brand identity e ottimizzando le strategie per il mercato locale;
 * Event Planning & Management: esperienza nella pianificazione e gestione di eventi, sia interni che pubblici, con una forte attenzione alla logistica e all'impatto sul brand;
 * Lingua inglese fluente: fondamentale per gestire comunicazioni internazionali ed interfacciarsi con le filiali
Hard skills preferenziali:
 * Digital Marketing e Social Media: familiarità con le strategie di digital marketing e gestione dei social media, per supportare le filiali nelle loro attività digitali;
 * Analisi e reportistica: conoscenza degli strumenti di analisi come Google Analytics, CRM... per monitorare le performance delle campagne e creare report utili per le filiali e per la sede
Soft Skills:
 * Problem solving proattivo;
 * Gestione del tempo e delle priorità;
 * Adattabilità e flessibilità;
 * Organizzazione e attenzione ai dettagli;
 * Ottime capacità comunicative;
 * Forte orientamento alla collaborazione internazionale
Orario di lavoro: full time, 9-13 e 14-18, in sede (Castelnuovo Rangone). Sono previste trasferte (anche estere) per fiere ed eventi.
Contratto e RAL saranno valutate nel corso dell'iter di selezione, in base al profilo individuato.