Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Cerchi un'possibilità nel settore logistica?
Vuoi lavorare in un ambiente dove mettere in pratica le tue competenze?
Noi di Gi Group, filiale di Verona, cerchiamo per azienda cliente del settore metalmeccanico:
CARRELLISTA - ADDETTO/ADDETTA CARICO E SCARICO
Di cosa ti dovrai occupare?
Farai attività di carico e scarico merci utilizzando il muletto a due forche frontali. Stoccherai la merce a magazzino, farai controllo giacenze.
· Movimentare merci manualmente o con attrezzature specifiche;
· Garantire l'ordine e la sicurezza nel magazzino;
· Collaborare con il team per rispettare le tempistiche di carico e scarico.
Hai queste competenze e caratteristiche?
· Flessibilità e precisione;
· Esperienza maturata in ruolo analogo;
· Patentino del muletto.
Se ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura!
Orario di lavoro :
Full time a giornata dal lunedì al venerdì;
8:00-12:00 e 13:00-17:00
Offerta Contrattuale :
Contratto in somministrazione a tempo determinato
CCNL applicato: 1810 Metalmeccanici Industria
Livello di inquadramento: D2
Retribuzione prevista: € 1931,78 lordi al mese per 13 mensilità, definita in base all'inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione
Premio di produzione: è previsto un sistema incentivante al raggiungimento degli obiettivi condivisi pari a 110€ lordi al mese per 12 mensilità
è previsto welfare aziendale secondo quanto disciplinato dalla contrattazione aziendale: 200€ all'anno
Luogo di lavoro :
Vallese di Oppeano (VR)
Se pensi di avere le caratteristiche giuste per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone.
Consulta tutti i nostri annunci su Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
