Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
In Job S.p.A.-Career Center di Bussolengo
Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa occasione leggendo di seguito.
IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A - settore marmo
Per realtà operante nel settore della lavorazione e commercializzazione del marmo, ricerchiamo un/una Impiegato/a Amministrativo/a da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo presso la sede di Sant'Ambrogio di Valpolicella (VR).
Mansioni
- Gestione fatture attive e passive Italia ed extra UE;
- Emissione e gestione DDT;
- Gestione archivio cartaceo e digitale;
- Gestione delle relazioni con clienti e fornitori;
- Supporto alle attività amministrative e operative quotidiane.
Requisiti
- Esperienza pregressa nel settore marmo o in contesti affini;
- Conoscenza della lingua inglese (livello B1);
- Conoscenza di programmi gestionali e contabili, preferibilmente Gestione Marmo e Mago4 (Zucchetti);
- Esperienza nella gestione di fatture, DDT e documentazione amministrativa;
- Familiarità con i processi amministrativi legati all'export e alla gestione documentale internazionale;
- Precisione, organizzazione, attenzione al dettaglio e buona capacità di lavorare in team.
Caratteristiche dell'offerta
- Inquadramento: contratto a tempo determinato o indeterminato in base al profilo del candidato;
- Retribuzione: RAL indicativa nel range 27.000€ – 32.000€ in base all'effettiva esperienza e competenza;
- Orario di lavoro: full time, in presenza. xlwpduy
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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