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Group r&d manager (bardi)

Bardi
Wyser
Pubblicato il 8 novembre
Descrizione

Azienda Nostra Cliente, Icona Del Design e Dell'innovazione Capace Di Distinguersi Nel Panorama Internazionale Per L'utilizzo Di Materiali Innovativi e Tecnologie Avanzate Mantenendo Uno Stile Riconoscibile e Funzionale, Ci Ha Richiesto Di Ricercare Un/una
GROUP R&D; MANAGER
La risorsa rispondendo al CEO, è responsabile della gestione delle attività di Ricerca e Sviluppo per tutte le categorie di prodotti aziendali.
Assicura e coordina la pianificazione e la realizzazione degli obiettivi di miglioramento continuo, innovazione e sviluppo prodotto nei tempi, costi e modi definiti dal budget e dal piano prodotti, gestendo il team di collaboratori.
Nello Specifico Si Occuperà Di
Collaborare con la Dipartimento Marketing e Commerciale per il lancio di nuovi prodotti, monitorando le prime fasi di inserimento sul mercato
Coordinare le aree a lui affidate, con particolare riferimento all'innovazione, progettazione, industrializzazione e controllo dei costi
Gestire il portafoglio brevetti per i prodotti esistenti e per i nuovi
Proporre le politiche e le innovazioni relative alle metodologie di ricerca
Mantenere i rapporti con centri di ricerca, università, laboratori e fornitori
Coordinare un team, garantendone la loro formazione, crescita e motivazione.
Desideriamo entrare in contatto con professionisti laureati che abbiano maturato un'rilevante esperienza nel ruolo in contesti strutturati e manifatturieri, preferibilmente dal settore del Bianco o Small Appliance.
I requisiti indispensabili al fine di ricoprire il ruolo sono:
Conoscenza dei prodotti e loro materiali
Conoscenza Processi produttivi
Competenze di Project Management
Conoscenza della Lingua Inglese
Disponibilità ad effettuare trasferte Italia ed estero
Sede di lavoro: tra Brescia e Bergamo
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo: (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: *******)

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