PTor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission!I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura. Tor nasce per questo. Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner. /ppbr/ppTor - Recruitment HR Consulting(Gruppo Lavoropiù spa)ricerca una figura di /ppbr/pp bProgettista Meccanico /b /ppbr/ppPer Azienda che progetta e produce soluzioni automatizzate per l’industria delle vernici, dei rivestimenti, chimica, alimentare, farmaceutica e cosmetica, con riconoscimento internazionale per le sue innovazioni in macchine tintometriche, sistemi di dosaggio e linee automatiche per l’e-commerce, ricerchiamo un Progettista Meccanico. /ppLa figura inserita seguirà in toto le singole commesse affidate, dalla fattibilità alla consegna di impianto o macchinario. /ppbr/ppIn particolare la risorsa inserita si occuperà di: /ppbr/pp- Interfacciarsi con il cliente, affiancando il sales per bstudi di fattibilità /b e bdefinizione delle esigenze tecniche /b; /ppbr/pp- bProgettazione meccanica e impiantistica /bdi sistemi e macchinari utilizzando strumenti CAD 2D/3D (Inventor); /ppbr/pp- Collaborare con i dipartimenti interni quali commerciale, acquisti, produzione e installazione per garantire la corretta bpianificazione e realizzazione delle commesse /b, bcoordinandone le tempistiche di realizzazione /b; /ppbr/pp- Redigereb distinte base /b e attività di costificazione (sempre in coordinamento con enti interni); /ppbr/pp- Confrontarsi con il cliente durante le fasi di sviluppo e validazione delle soluzioni; /ppbr/pp- Organizzare e pianificare le attività di bprecollaudo e installazione /b, gestendo le risorse tecniche dedicate. /ppbr/ppbRequisiti: /b /ppbr/pp- Laurea in Ingegneria Meccanica o similari, ma si valutano anche diplomi di scuola secondaria superiore ad indirizzo tecnico; /pp- Esperienza di almeno 2-3 anni nella progettazione meccanica di impianti o macchinari complessi, preferibilmente in settori industriali come verniciatura, chimico, alimentare, farmaceutico o cosmetico; /pp- Ottima conoscenza e dimestichezza degli strumenti informatici (l’Azienda possiede un gestionale Metodo customizzato); /pp- Ottima conoscenza e lettura disegno meccanico e progettazione con Cad 2D e 3D (Inventor preferibile); /pp- Buona padronanza della lingua inglese (fluente, livello C1/C2) per interfacciarsi con clienti internazionali. /ppbr/ppCompletano il profilo ottime capacità relazionali, organizzative e predisposizione al lavoro di team. Precisione, pensiero laterale ed attenzione ai dettagli completano il profilo del candidato ideale. /ppbr/ppbCHI CERCA: Azienda fondata nel 1987, leader affidabile e innovativo nel settore delle linee automatizzate e soluzioni per l'industria delle vernici e dei rivestimenti, chimica, alimentare, farmaceutica e cosmetica. /b /ppbIl Gruppo opera a livello internazionale. Circa 100 Dipendenti. /b /ppbr/ppbCOSA OFFRE: CCNL Metalmeccanica. Tipologia di inserimento full time atempo indeterminato. /b /ppbr/ppbZONA DI LAVORO: Roddi (Cn) /b /ppbr/ppb RIF. (274.RL.01625) /b /ppbr/ppQuesto annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG), Sede di Torino. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /ppTi chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. TI ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. /ppDiffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /p