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Tutti i profili (add assistenze persone mobilità ridotta + add alle pulizie)

La Spezia
Gi group spa filiale di la spezia
1.000 € al mese
Pubblicato il 29 aprile
Descrizione

FILIALE: LA SPEZIA

Gi Group S.p.A., prima Agenzia Per il Lavoro italiana, ricerca per azienda cliente una risorsa da inserire come:

ADDETTO/A ASSISTENZA PERSONE A RIDOTTA MOBILITÀ (PRM) sulla stazione ferroviaria di La Spezia.


Attività principali

La risorsa si occuperà di:

* Accoglienza e supporto ai passeggeri con mobilità ridotta (anziani, persone con disabilità, persone con difficoltà motorie temporanee).
* Accompagnamento ai binari, ai treni e alle aree di servizio della stazione.
* Assistenza nelle fasi di salita/discesa dal treno, nel rispetto delle procedure di sicurezza.
* Utilizzo di eventuali ausili (sedia a rotelle, rampe, ecc.), ove previsto.
* Interfaccia con il personale ferroviario e con il coordinamento operativo per la gestione delle chiamate di assistenza.
* Supporto informativo ai passeggeri (orari, coincidenze, indicazioni sugli spostamenti in stazione).


Requisiti

* Esperienza anche breve in ruoli di assistenza alla persona, accompagnamento, front office, servizi alla clientela o affini.
* Buona capacità relazionale ed empatia verso l’utenza.
* Buona resistenza fisica e disponibilità a svolgere attività in piedi e in movimento per gran parte del turno.
* Affidabilità, puntualità e orientamento al servizio.
* Disponibilità al lavoro su turni.
* Preferibile domicilio in zone limitrofe alla stazione di La Spezia.


Orario di lavoro

* Part-time 25 ore settimanali
* Lavoro su turni, con fascia oraria di operatività fino alle 22:30 (turno massimo serale).


Inquadramento

* Contratto di lavoro in somministrazione/tempo determinato
* Durata e livello commisurati all’esperienza della risorsa selezionata, secondo il CCNL di riferimento applicato dall’azienda cliente.


Sede di lavoro

* Stazione ferroviaria di La Spezia.

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

#J-18808-Ljbffr

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