Il nostro cliente è un'importante
realtà industriale
che sta perseguendo chiari obiettivi di
sviluppo e digitalizzazione
, delineando sempre più un
ruolo strategico dell'IT
.
Siamo alla ricerca di un
RESPONSABILE I
T che a diretto riporto della Direzione Generale assicuri la continuità operativa dei sistemi informatici, supporti attivamente la digitalizzazione dei processi aziendali e contribuisca allo sviluppo delle soluzioni gestionali, con un focus sull'ambiente ERP e sui processi produttivi
.
Il ruolo prevede il coordinamento di un piccolo team IT intern
**o.
Aree di Responsabilità Chia**
* ve:Coordinamento e gestione del CED aziend
ale, garantendo la continuità e la sicurezza dei siste
* mi.Supervisione completa dell'infrastruttura
IT: server, reti, backup, sicurezza, accessi e monitoraggio contin
* uo.Gestione, manutenzione e sviluppo del sistema ERP aziend
* aleSupporto e collaborazione con la Direzione e le funzioni aziendali per l'analisi dei fabbisogni informati
* ci.Pianificazione ed esecuzione
di progetti di evoluzione tecnologica edigitalizzazione dei processi produttivi (Industria 4
.
* 0).Gestione dei fornitori IT este
rni e supervisione dei contratti di serviz
* io.Coordinamento del team IT inte
rno e pianificazione della formazione continua degli utenti sui sistemi azienda
**li.
Profilo Ide**
**ale:
Hard sk**
* ills:Esperi
enza: Almeno 5 anni in ruoli analoghi, maturata preferibilmente in contesti industriali o manifattur
* ieri.Esperienza consolidata nella gestione e sviluppo di sistem
i ERP (Dynamics AX e/o
* SAP)Conoscenza approfondita di architetture di rete, sistemi server, virtualizzazione e tematiche di cybersecu
* rity.E' un plus la conoscenz
a di Microsoft Power Platform e Pow
er BI o altri strumenti di business intellig
* ence.Esperienza pregressa in progett
i di Industr
y 4.0 o automazione industr
**iale.
Soft S**
* kills:Capacità di analisi dei processi aziendali e traduzione delle esigenze in soluzioni informa
* tiche.Leadership, ottime capacità relazionali e comunicative per interfacciarsi con tutti i livelli azie
* ndali.Attitudine al problem solving e gestione delle pri
**orità.
O**
* fferta:Contratto a tempo indeter
* minato.Inserimento in un contesto solido, dinamico e fortemente orientato all'innov
* azione.RAL e inquadramento commisurati alla reale esperienza del can
**didato.
Sede di**
Lavoro:
Sassuolo