Ricerchiamo un/a Academy Manager che, rispondendo al Group HR Director, pianifichi, organizzi, eroghi e scadenzi i percorsi formativi tecnici e di prodotto diretti a tutto il personale del Gruppo ed ai Clienti.
Responsabilità
* Analisi-Mappatura competenze tecniche e relativa creazione proposta calendario formativo annuale.
* Gestione area Academy sulla Intranet Aziendale.
* Gestione programma di digitalizzazione aziendale attraverso piattaforma di e-learning: creazione e manutenzione anagrafiche, programmazione rilascio corsi e percorsi formativi, estrapolazione dati e creazione di report.
* Creazione, programmazione e gestione percorsi di on-boarding per neoassunti.
* Creazione offerte formative personalizzate per clienti.
* Gestione budget di area.
* Gestione team di 3 technical trainers.
* Creazione materiale formativo (Plastic Industry Auxiliaries & Chillers).
* Organizzazione di Seminari tecnici per clienti.
Requisiti
* Laurea in Ingegneria Industriale.
* Esperienza pluriennale in analogo ruolo presso aziende metalmeccaniche complesse e di respiro internazionale.
* Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale ed internazionale.
* Ottima conoscenza della lingua inglese; preferibile conoscenza di una seconda lingua straniera.
* Dimestichezza con almeno una delle principali piattaforme di LMS, preferibilmente Litmos, e delle moderne tecniche di formazione (Ice-breaker, Gamification, Social Learning etc.).
* Spiccate doti comunicative e di leadership, di Time Management e Public Speaking.
* Autonomia ed iniziativa.
Sede di lavoro: Santa Maria di Sala (Venezia).
La ricerca è rivolta a candidati d'ambo i sessi, i cui dati saranno trattati per finalità di selezione in base alla normativa vigente.
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