Tecnico Elettronico di Produzione RWM Italia S.p.A. in Ghedi BS - Rheinmetall - / - Tecnico Elettronico di Produzione - Ref.Nr.: - IT00172 - Tipo di impiego: - Tempo Pieno - Tipologia di contratto: - Contratto a tempo indeterminato CHE COSA CERCHIAMO - La Risorsa, inserita all'interno del Team di supervisione elettronica di una delle linee di produzione, avrà il compito di: - Affiancare integrare il comparto elettronico atto allo studio del ciclo produttivo elettronico; - Redigere e verificare documentazione e istruzioni di lavoro di assemblaggi elettronici; - Comprendere e supportare la produzione nelle fasi di assemblaggio qual ora ce ne fosse il bisogno; - Fare ricerca guasti ad “alto livello”; - Interfacciarsi con altri enti e fornitori; - Fare Attività di Saldatura Elettronica - Conoscenza e competenza in attività di Cablaggi. - Conoscenza e competenza in attività legate alle board elettroniche - Gestione e supervisione dei collaudi e delle attrezzature da collaudo elettronicoCHE COSA DEVI PORTARE CON TE - Ottima capacità di lavorare in squadra; - Ottimo spirito di adattamento ai vari carichi di lavoro e alla gestione delle priorità; - Ottima conoscenza della lingua Italiana; - Ottima capacità di descrivere i processi di assemblaggio in modo chiaro ed efficace, in modo scritto e orale; - Ottima comprensione degli schemi elettrici; - Buona conoscenza degli strumenti elettronici, come minimo: TESTER, OSCILLOSCOPIO E ALIMENTATORE Altre Caratteristiche Preferenziali: - Conoscenza generale delle principali norme IPC e Jedec; - Conoscenza generale della norma ISO9001; - Conoscenza generale dei processi di assemblaggio di board elettroniche; - Conoscenza generale del processo d’assemblaggio di prodotti elettromeccanici; - Preferibile conoscenza del linguaggio SCPI; Gradita esperienza precedente in ruoli simili, precisione, proattività, doti di problem solving, predisposizione al lavoro in team e propensione al miglioramento continuo.CHE COSA TI OFFRIAMO - Si offre: - Inquadramento contrattuale ed economico sarà commisurato all'esperienza e alle competenze della risorsa individuata.