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Progetto fsr 2025 - 2 edizione

Monza
Co.Co.Pro.
Manpower MP PERM CONS LOMB ORIEN
Progetto
Pubblicato il 8 maggio
Descrizione

Multinazionale settore elettrico

L'obiettivo di Schneider Electric è consentire a tutti di utilizzare al meglio l energia e le risorse coniugando progresso e sostenibilità.
Sulle piazze di LAZIO, LOMBARDIA, TOSCANA, CAMPANIA stiamo ricercando Tecnici Field Service Elettrici.
Le persone saranno inserite su attività di manutenzione, riparazione, ampliamento e revamping delle apparecchiature di Distribuzione Elettrica (quadri e interruttori MT e BT) sul territorio italiano.
COMPITI E RESPONSABILITA':
Il Tecnico Field Service presterà assistenza tecnica e manutentiva presso i siti dei clienti distribuiti in tutta Italia, diventando un vero e proprio punto di riferimento e consulente tecnico; in particolare si occuperà di:
assistenza tecnica e/o interventi di diagnostica su apparecchiature guaste in garanzia
manutenzione ordinaria, preventiva e predittiva su prodotti specifici
attività di revamping, ampliamento e/o adeguamento di impianti
Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti:
diploma tecnico (elettrico/elettrotecnico)
esperienza nel settore manutenzione elettrica, maturata su quadri industriali di Distribuzione Elettrica di BT e MT
disponibilità ad effettuare trasferte
possesso della qualifica PES
possesso della patente B
capacità dialettica, capacità relazionali
capacità organizzative e di problem solving
SI OFFRE:
* Contratto a tempo indeterminato e automobile aziendale uso promiscuo;
* Flessibilità sul lavoro;
* Lavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con opportunità di guidare e contribuire a diversi progetti di collaborazione con team cross-regionali;
* Formazione speciale su misura per le tue esigenze e obiettivi di carriera;
* Opportunità di crescita sulla base di percorsi di sviluppo chiari;
* Un ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità per raggiungere il loro massimo potenziale, a seconda delle prestazioni e aspirazioni personali;
* Programma Global Family Leave;
* Ticket restaurant o pasto in mensa;
* Piani di azionariato;
* Programmi di welfare che possono essere estesi alla tua famiglia;
* Assicurazione sanitaria e assicurazione infortuni professionale/extraprofessionale.

Percorso di formazione e affiancamento presso la sede italiana di Stezzano (BG).

\ by helplavoro.it

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