InJob SPA è una recruitment company fondata in Italia nel **** che si distingue sul mercato delle agenzie per il lavoro per il suo posizionamento nel segmento professional.
Dal **** facciamo parte di W-Group, gruppo multibrand italiano nel settore delle human capital solutions, con il quale siamo coinvolti in un ambizioso progetto di crescita.
Per i nostri uffici di Milano selezioniamo: HR CONSULTANT
Il ruolo di HR CONSULTANT riporta funzionalmente al Candidate & Delivery Manager e a livello organizzativo al Branch Supervisor, prevede le seguenti principali mansioni:
Gestione della relazione con il cliente e definizione delle posizioni di personale da ricercare
Preparazione e pubblicazione inserzioni on line e promozione delle possibilità professionali sui principali social network.
Ricerca attiva tramite diversi canali di reclutamento e screening candidature
Interviste telefoniche strutturate e colloqui finalizzati ad approfondire la motivazione alla posizione e le competenze tecniche/trasversali
Attività di promozione delle candidature al cliente e raccolta feedback
Gestione amministrativa del rapporto di lavoro in somministrazione
Organizzazione Corsi Formatemp
Desideriamo incontrare risorse con una pregressa esperienza nella selezione e amministrazione del personale somministrato e con le seguenti caratteristiche:
Laurea triennale o magistrale ad indirizzo economico o umanistico
Esperienza di almeno 3 anni in un'Agenzia per il Lavoro
Conoscenza del CCNL Somministrazione
Ottima conoscenza della lingua Inglese da utilizzarsi con clienti e candidati
Completano il profilo elevata motivazione, predisposizione a lavorare per obiettivi e su più progetti contemporanei, orientamento al cliente e problem solving.
Offriamo inserimento diretto con sistema premiante, inquadramento secondo il CCnl Commercio, buoni pasto da 7 euro, welfare.
Accordo di smartworking 1gg a settimana.
Orario di lavoro full time 9:*****:00, con un'ora di pausa pranzo.
Luogo di lavoro: Milano, Via Giuseppe Marcora 12 – zona MM Repubblica.
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge ******.Autorizzazione Ministero del Lavoro n **** - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire \"dati particolari\" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura.
Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato