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Addetto/a back office part-time pomeriggio

San Giovanni al Natisone
Adecco Italia
Pubblicato il 17 luglio
Descrizione

ADECCO MANZANO, a partire dal 25/8 ricerca per importante realtà del settore legno un/a:
BACK OFFICE COMMERCIALE part-time in sostituzione maternità
Durata: 6 mesi (iniziale contratto di 5 mesi con possibile proroga in base alla durata della maternità)
Orario: Part-time, 20 ore settimanali, preferibilmente nel pomeriggio
Mansioni principali:
o Gestione della corrispondenza commerciale operativa
o Inserimento ordini e invio conferme d ordine
o Aggiornamento e gestione dei listini di vendita
o Coordinamento con il reparto produzione e la logistica per le spedizioni
o Organizzazione ritiri con i trasportatori
o Gestione di reclami e resi
Competenze richieste:
Spiccato orientamento al problem solving
Capacità relazionali con clienti e team interno
Conoscenza della lingua inglese (requisito minimo); la conoscenza anche del tedesco è gradita
Se in possesso dei requisiti e interessati all'opportunità, candidarsi al seguente annuncio
Data inizio prevista: 25/08/2025
Categoria Professionale: Ingegneria Impiantistica
Settore: INDUSTRIA MANIFATTURIERA
Città: San Giovanni Al Natisone (Udine)
Istruzione:
* Qualifica / Attestato

Conoscenze linguistiche:
* Inglese

Competenze richieste:
* Sicurezza / Qualità - Norma UNI EN ISO 9000
* Altro - Industria del Legno
* Sicurezza / Qualità - Conoscenza processi organizzativi
* Assistenza tecnica - Controllo funzionamento macchine

Patenti:
* B

Mezzi di trasporto:
* Auto

Disponibilità oraria:
* Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it

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