CHI SIAMO? AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
POSIZIONE: ELECTRICAL & INSTRUMENTATION ENGINEER - PIOMBINO
1. IL TUO RUOLO Gestire l’interfaccia tra Ingegneria e Costruzione per le discipline Electrical & Instrumentation Supportare le attività di costruzione, mechanical completion, precommissioning e commissioning Garantire la corretta applicazione dell’ingegneria di dettaglio in ottica esecutiva Assicurare il presidio tecnico in campo per la risoluzione delle problematiche E&I
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2. LE TUE MANSIONI Supportare il Construction Manager nella definizione delle specifiche di appalto per lavori E&I Coordinare e risolvere problematiche tecniche di campo, riportando al Project Engineering Manager Implementare modifiche ingegneristiche approvate con aggiornamento degli elaborati e red mark-up Collaborare con i team di costruzione e commissioning nelle attività di avviamento impianto
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3. I REQUISITI Laurea in Ingegneria Elettrica, dell’Automazione o titolo tecnico equivalente Almeno 3 anni di esperienza come Field Engineer E&I in ambito Oil & Gas Conoscenza di impianti elettrici, strumentazione di processo e documentazione tecnica Esperienza in attività di cantiere, commissioning e interfaccia multidisciplinare Madrelingua italiano
4. COSA OFFRIAMO? Assunzione a tempo
indeterminato, buoni pasto e indennità di trasferta Supporto continuo e formazione tecnica Ambiente professionale strutturato e orientato alla crescita
The world needs you!
AGAP2 is an equal-opportunity employer and values diversity as a source of enrichment. We provide an inclusive work environment where every individual can contribute their unique strengths. We welcome applications regardless of age, gender, nationality, disability, sexual orientation, religion, or marital status. Special consideration is given to candidates belonging to protected categories under Articles 1 and 18 of Law 68/99. Personal data will be processed in accordance with EU Regulation 2016/679.